我是一家饭店的员工，因为结婚着急，没有提前提出书面离职申请，但是经过经理的同意批准离职

我是一家饭店的员工，因为结婚着急，没有提前提出书面离职申请，但是经过经理的同意批准离职。我是3月底离职，饭店两个月也不发工资，怎么办。我的工资应当发吗

我离职，但由于不识字，没有书面提出，但是已提前给厂长说过离职

我离职，但由于不识字，没有书面提出，但是已提前给厂长说过离职，现在说要扣发百分之20工资，我该怎么维权？

我以提前30天向公司提出离职 但是公司经理不同意 后来我又打

我以提前30天向公司提出离职 但是公司经理不同意 后来我又打了辞职报告 公司也没有做出任何回应

公司已没有提前一个月申请离职为由拒发工资，但是提出离职时并未说明

公司已没有提前一个月申请离职为由拒发工资，但是提出离职时并未说明，该如何处理

我是公司正式员工 但是没有和公司签订合同，我是口头提前一个月提离职的，没有书面辞职申请老板说要招到人

我是公司正式员工 但是没有和公司签订合同，我是口头提前一个月提离职的，没有书面辞职申请，老板说要招到人交接之后我才能走，但是一个月时间里一直招不到人，请问这种情况我到时间了能直接走吗

你好，我现在在一家健身房做教练，但是我已经提前一个月提出申请离职

你好，我现在在一家健身房做教练，但是我已经提前一个月提出申请离职，现在公司说要提前三个月提出申请方可离职，而且公司有要求，每个月必须五千以上业绩才有一千五的底薪。公司这样是否违法

前单位我提前半个月提出书面申请离职，单位以没有提前一个月提出

前单位我提前半个月提出书面申请离职，单位以没有提前一个月提出为由告诉我要扣三百块钱 前单位我提前半个月提出书面申请离职，单位以没有提前一个月提出为由告诉我要扣三百块钱，因为急着走就没有理会，（厂里压20天工资）等下个月要发钱的时候告诉我，我走的那个月忘记给我退保了（其实我走的那个月上满一个月了，厂里不

我在一家饭店上班，有一天我申请离职经理也同意了，可是不开我工资

我在一家饭店上班，有一天我申请离职经理也同意了，可是不开我工资，还说我是自动离职，不服从管理，但是没有劳动合同，我该怎么办？求帮忙破解一下

你好，我想立即离职，现在系统还有三百个小时调休假，但是因为没有提前一个月提出

你好，我想立即离职，现在系统还有三百个小时调休假，但是因为没有提前一个月提出，公司要求必须招到新人交接工作才可以，目前任务重，如果硬要离职，就现在签单，年假和调休假都不给结算，这样合理吗

我在外地打工，因家里有事提前一个月申请离职，但是没有书面离职申请

我在外地打工，因家里有事提前一个月申请离职，但是没有书面离职申请，我们没有劳务合同，一个月后老板不让走，不给工资

我在厂子不干了。厂里规定提前一个月申请离职。我提出了但没有写书面申请

我在厂子不干了。厂里规定提前一个月申请离职。我提出了但没有写书面申请。就不去了。一个到发工资了没给我发。我去找他们他们说我没走厂子规定程序。没写书面申请。让我补办申请。到下月给我发？让我等着。可是又到发工资的日子还是没我的。我咋办还能要回工资吗？