你好！我想咨询下，我们公司因平时没事做放假，然后要我们礼拜六

你好！我想咨询下，我们公司因平时没事做放假，然后要我们礼拜六，天上班来补平时的班，这样做我们有没有权力直接跟公司解除劳动合同？

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提问人：ask20180515tr9
提问时间：2018-05-15

相关咨询

你好我想咨询下我们现在没事做公司给我们放假12天以后有事做了用周六上班来补班。相当于现在我们欠公司的。以后再还。请问这样合法吗

ask20150702klx 已过期 2015-07-02 回复(2)

你好我咨询一下，就是今天我们跟人家打架了。起因是他把我们的车撞了，没事然后就因为口角问题开始了。是他们先动的手。然后对方有个妈妈腿有问题，在打架的时候拉扯过但是也没有问题。听说是警察去了，我们现在有什么应对方法呢

ask20160604za6 已关闭 2016-06-04 回复(0)

你好，我想咨询下，我们公司要解散，然后当初签的是协议工，没有交社保，现在解除协议，公司该给补偿吗

ask20160629fpa 已关闭 2016-06-29 回复(0)

你好！我想咨询一下，我在一个商场上了四个月，然后就撤柜了，公司也没安排我们，也没有得到口头承诺补偿，上了几个月也没签劳动合同，请问这情况我们该怎么办。

ask20160717ff0 已过期 2016-07-17 回复(2)

律师您好，我们公司上个月工作日上班因为没事情做调休，然后周末的加班来填充平时上班律师您好，我们公司上个月工作日上班因为没事情做调休，然后周末的加班来填充平时上班，这样合理吗？我该怎么做才能维护自己的权益，求解答谢谢。而且是上市公司，没有购买社会保险很多人甚至工作两年没有签劳动合同。

ask201607238hv 已过期 2016-07-23 回复(2)

你好，我想咨询一下，就是我们公司八月八号放假到12号这五天中，公司现在想用我们加班小时和年假来抵，我们员工该怎么办呢，这是合法的么

ask20160817lwo 已过期 2016-08-17 回复(1)

杨律师你好我公司放假一个月然后通知我们上班我上了几个班老板说我工资没有说得过去吗我退出辞职了

ask20160831zqt 已过期 2016-08-31 回复(2)

你好我想咨询一个问题，就是这个月放假四天然后我多休息了俩天，在短信中与我们老大讲明不能来的原因，然后来了不给补假条，算旷工俩天，然后到目前为止这个月只上了俩天班，这个月二十号发工资会不会扣我上个月的钱，因为我现在想辞工。

ask20161008zvl 已过期 2016-10-08 回复(1)

你好^ω^，我们公司就像国庆节这种国家规定的节假日，放假五天，然后发工资，只给了120元。我想问一下可以搞劳动局吗？

ask201701037go 已关闭 2017-01-03 回复(0)

你好，我想咨询一下公司整顿放假十天，我们可以拿到正常时间上班公资吗？

ask20170905wyn 已过期 2018-04-01 回复(2)