人事经理离职后法律仲裁公司不发其奖金,但是公司的奖金制度是他自己定的。请问人事经理的法律义务如何体现
某人事经理在公司发奖金前30天离职,根据他在职时拟定的≪员工守则≫规定,奖金不发给非员工。他在职期间也是安这个规定处理其他离职人员的奖金的。现该前任人事经理向公司提出法律仲裁,理由是公司扣发其奖金。人事经理做为特殊群体,能否一方面制定公司≪员工守则≫, 同时又起诉公司的≪员工守则≫,达到故意欺骗公司,
您好,我想开设一个虚拟币的公司,类似比特币的那种,以太币代币,目前法律允许吗?是否可行
您好,我想开设一个虚拟币的公司,类似比特币的那种,以太币代币,目前法律允许吗?是否可行。
公司违法了,需要承担法律责任,公司法人和坚事承担的法律这人一
公司违法了,需要承担法律责任,公司法人和坚事承担的法律这人一样不?
别人未经我允许用我租的办公场所注册了公司,这属于违法吗?我怎么样才能维护我的合法权益