8小时以外安排值班,有事就工作,没事人得在单位待着,相当于24小时在单位
8小时以外安排值班,有事就工作,没事人得在单位待着,相当于24小时在单位。
一、劳动合同上没有明确岗位,岗位签的是”劳务工”,这符合劳动合同法吗? 二、单位经济效益不好,又不想裁人赔偿,就把所有人员轮流安排去老板的另一个农场里上班(种地),时间几个月不等,员工可以拒绝去吗?单位这么做合法吗?
怀孕四个月了,单位安排了一天10小时的工作,午餐吃不上。公司不予解决
怀孕四个月了,单位安排了一天10小时的工作,午餐吃不上。公司不予解决。
你好,单位主任在我休息时间安排出车,我说有事干不了,主任发火说我不服从工作
你好,单位主任在我休息时间安排出车,我说有事干不了,主任发火说我不服从工作,两个人发生了矛盾,无故将我停职,我以前在此单位有工伤九级,我现在也不想在本单位工作了,这种情况能办失业吗?或者有更好的处理结果吗
在单位工作五十天,做的培训学校教务工作,值班的时候一天工作十六个小时没有加班费
在单位工作五十天,做的培训学校教务工作,值班的时候一天工作十六个小时没有加班费,正常不值班一周工作48小时。现在学生放假让做单位里的酒店,不做就扣工资,一个月下来能全扣掉。工资押二十天发。如何维护自己的权益
你好,我在单位工作快4年,安排我去卖菜可是身体的原因无法忍受10多个小时,所以我想领失业保险
你好,我在单位工作快4年,安排我去卖菜可是身体的原因无法忍受10多个小时,所以我想领失业保险。能否领到。谢谢
你好,请问未满18周岁的在校生去学校安排的单位实习每天工作12个小时
你好,请问未满18周岁的在校生去学校安排的单位实习每天工作12个小时,这样合法吗
我们单位每天工作10个小时以上,而且每天中午和晚上安排加班 没有加班费 就算不值班也要占用我们休息时间培训,而且经常珂扣工资
跟中介去做临时工,中间临时有事,上了八个小时,跟工作单位主管说同意了
跟中介去做临时工,中间临时有事,上了八个小时,跟工作单位主管说同意了,才下班,然后中介说上不满一天没有工钱,中介这样做合法吗?
我工作的单位是事业单位。单位安排我晚上值班,就是晚上在单位巡查以后要住在单位
我工作的单位是事业单位。单位安排我晚上值班,就是晚上在单位巡查以后要住在单位。单位也发了值班费给我。今天单位要我退值班费。没有说明任何理由,就是告知我退值班费的金额以及退值班费的截止日期。请问这违反了哪些法律条款?
我单位每隔一周六日上两天班,相当于每周工作48小时,从没给我加班费
我单位每隔一周六日上两天班,相当于每周工作48小时,从没给我加班费,我有证据每次加班工作电子版工单,还有同事能证明,如果我提出劳动仲裁的能补偿我9年的加班费吗?