公司员工私刻公章用于开离职证明,没造成什么损失,会受到什么处
公司员工私刻公章用于开离职证明,没造成什么损失,会受到什么处罚
员工离职后,公司发现曾经工作失误造成损失,能被追回入职以来所发放的全部工资吗
员工离职后,公司发现曾经工作失误造成损失,能被追回入职以来所发放的全部工资吗
员工离职后,公司发现曾经工作失误造成损失,能追回发放给该员工入职以来的全部工资吗
员工离职后,公司发现曾经工作失误造成损失,能追回发放给该员工入职以来的全部工资吗?
员工工作失误给公司造成经济损失后,提出离职。公司有权利要求其赔偿损失吗?
员工工作失误给公司造成3万多元经济损失(根据公司规定须其本人赔偿2000元)。事发后,其本人提出离职。公司有权利要求其赔偿损失吗? 现在其本人提出离职,公司是否有权要求其将2000元赔偿金进行赔付后,再行办理离职手续。(不再对其工资进行扣减)
公司想解除与员工劳动关系,但其工作交接中出现管理缺项,给公司造成了损失,但本人因月前提出离职,交接工
公司高级员工,一个月前2016年9月18日提出辞职(邮件发人事部经理邮箱),2016年10月15日自行离开公司,2016年1014日公司与其交接工作中发现其管理中的物资管理漏洞总计3144元,而且做为主要负责人管理漏洞甚至连记录都没有,给公司造成了损失,离职手续因交接未完结所以没有办理,9月工资还未发,本人已经离开公司,但确要
公司少东西了 没有证据证明员工拿的或者工作失误造成的 让员工赔付损失
公司少东西了 没有证据证明员工拿的或者工作失误造成的 让员工赔付损失! 合法么? 他现在拖着我们的工资不发让我们平摊损失东西的钱 在我们工资里直接扣去 我们应该怎么办?
公司少东西了 没有证据证明员工拿的或者工作失误造成的 让员工赔付损失
公司少东西了 没有证据证明员工拿的或者工作失误造成的 让员工赔付损失! 合法么? 他现在拖着我们的工资不发让我们平摊损失东西的钱 在我们工资里直接扣去 我们应该怎么办?
2018-03-24 20:33:20 公司员工私刻公章用于
2018-03-24 20:33:20 公司员工私刻公章用于开离职证明 公司员工私刻公章用于开离职证明,没造成什么损失,会受到什么处罚 公司员工私刻公章用于开离职证明 公司员工私刻公章用于开离职证明,没造成什么损失,会受到什么处罚