与乙方签订劳动合同的劳务人员,乙方提取管理费,但归甲方管理,
与乙方签订劳动合同的劳务人员,乙方提取管理费,但归甲方管理,工伤赔偿费用应由哪方承担?
劳动合同与劳务合同有什么区别?不适用劳务合同而签订了劳务合同是否有效?
我是经正规招聘会应聘一家公司作财务部部长工作,从2007年5月25日至2010年2月5日工作期间在2008年8月至2009年8月,公司与我签了一年劳务合同(没经劳动主管部门备案),请问这份劳务合同有效吗?能申请双倍劳动补尝?能的话怎么计算?
我05年进公司工作,但从07年开始与公司签订劳动合同,开始参加养老保险。从2010年9月之前我们一直是一周只休息一天,劳动合同是一年一签的。公司现在要搞劳务外派,如果我不签劳务合同,请问我能得到哪些补偿?能否得到加班补偿
私立学校的老师(乙方)与学校(甲方)签订的劳动合同上的一条:乙方如果违约要支付甲方违约金5000元。
私立学校的老师(乙方)与学校(甲方)签订的劳动合同上的一条:乙方如果违约要支付甲方违约金5000元。此条条款是否合法?
我是甲方,将自家的房屋承包给乙方修建,未签订任何合同,现乙方人员坠楼致腰一压缩骨折,请问责任怎么划分
我是甲方,将自家的房屋承包给乙方修建,未签订任何合同,现乙方人员坠楼致腰一压缩骨折,请问责任怎么划分?
私营企业(甲方)与职工(乙方)签订超长劳动时间的劳动合同违反劳动法吗?
"甲方必须严格遵守国家的工时制度,合理安排乙方的工作和休息时间。因生产、工作需要,甲方经与乙方协商后可以安排乙方加班,但每天不得超过4小时,每月不得超过80小时。 除国家法定节假日外,乙方每月工作满28个工作日(每个工作日按8小时)为全勤,出勤不足28个工作日按平均日工资扣除。加班或延点(不含下班后开不足1小
甲方与乙方签订合同,甲方与第三方没有签合同,第三方铲车操作失误把甲方人员死亡
甲方与乙方签订合同,甲方与第三方没有签合同,第三方铲车操作失误把甲方人员死亡,这个责任该谁负主要责任
本人打工签订劳动合同。合同内容甲方聘请乙方为厨师工资两个人一月7500,聘请时间2016
本人打工签订劳动合同。合同内容甲方聘请乙方为厨师工资两个人一月7500,聘请时间2016.8.15到2017.5.14,压半个月工资其余每月发清,2.乙方有特殊情况甲方应允许乙方回去,并且发清一切工资 3.乙方无故离开并且赔偿甲方一年工资的十倍,如果乙方现在擅自离开了需要赔偿条约吗?求解
甲乙双方签订了合同,乙方发生了人员伤害,发包(甲方)方需要承担部分费用吗?
我们(甲方)有一个厂房需要维修,与(乙方)签订了维修合同,并且注明维修期间出现的人员安全事故由乙方负责,现在乙方有人在维修过程中受伤并且发生费用,请问我们需要承担部分费用吗?
与用工单位签订劳动合同时甲方是空白,单位也没给我们合同,现在有劳务纠纷
与用工单位签订劳动合同时甲方是空白,单位也没给我们合同,现在有劳务纠纷,拿到合同后看到合同上甲方竟然是劳务派遣,请问如何维权