例：员工每周休息1天，基本工资2000元/月，春节放假除夕、初一、初二共3天

例：员工每周休息1天，基本工资2000元/月，春节放假除夕、初一、初二共3天，这3天上班人员加班费如何计算？注：南宁市最低工资标准为1680元

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提问人：叶水
提问时间：2018-03-09

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公司这几天因为装修，放了半个月假，作为员工，我们是否应该还享有这半个月的基本工资？还有公司规定的满勤奖是有请假或者迟到三次以上的才没有资格获得，但是我们又没有请假，为什么还要扣我们的满勤奖，公司这样做是否合理？

XSw81 已过期 2010-07-13 回复(2)

我们是在商场工作的,公司一线员工春节放假三天（除夕,初一,二）,因工作需要除夕上了9个小时的班,初一,二各上13个小时,三天下来只发给我们有260多,补休3天,基本工资是1000,还有初二之后没有双倍工资,请问这是否符合劳动法?多次跟主管反映都没用

ajB7247 已过期 2012-02-11 回复(1)

春节初一初二初三加班支付500的工资合理吗，月基本工资是2500

ask201612307nf 已过期 2016-12-30 回复(1)

请输入你的问题你好，我想请问一下关于法定假日工资怎么算?比如春节：除夕初一初二是法定假日，我知道是3倍工资，但是如果是初四初五上班并加班了工资怎么算?谢谢！急盼！

13217185252 已过期 2017-02-11 回复(1)

公司安排春节放假七天，不加班的员工工资怎么算？平时每月只有四天休息，属于调休吗

월 已过期 2017-02-17 回复(1)

我想确认下春节年三十，初一，初二，这三天上班是三倍工资的吧？？？

Sherman 已过期 2018-02-08 回复(1)

老板要求员工春节放假期间必须上班，并且没有三倍工资，只给300元补贴和每天30元餐补，谁不上班就炒掉，一直没签合同。这样老板算违法吗？员工可以怎么做？请帮忙解答，谢谢！

海燕已过期 2018-02-11 回复(1)

ask20180214rqd 已关闭 2018-02-14 回复(0)

我是大学生寒假工，在餐厅上班，老板以我寒假工为由，不给我初一初二初三放假该有的基本工资，请问合理吗

ask2018022426p 已过期 2018-02-24 回复(4)

春节公司提前放假（并没有员工要求放假），春节后上班公司通知要扣工资，理由是放假了没有上班！我们想问一下这个我们该怎么处理

Eva 已过期 2018-03-02 回复(8)