我在餐饮工作,没有提前一个月打辞职报告,突然走了,还能要回工
我在餐饮工作,没有提前一个月打辞职报告,突然走了,还能要回工资么
因为身体原因我突然离职给厂里领导协商结工资,他们不结工资,说我没有提前一个月递交辞职报告
因为身体原因我突然离职给厂里领导协商结工资,他们不结工资,说我没有提前一个月递交辞职报告,,我是来不及递交辞职报告了才突然离职的,而且厂里国假日,从来没有放过假,都是调休的,工资说的是计件,也不公布单价,我们心里没有一个人明白工资咋发的,,而且两个月发一次工资,而且只发百分之八十剩余的百分之二十以奖
我在一家饭店工作,干了半个月,想回家看看,没有提前一个月打辞职报告
我在一家饭店工作,干了半个月,想回家看看,没有提前一个月打辞职报告,没有签合同,不干了,经理不给工资,怎么办?
律师,你好,我想咨询一下,我工作不想做了辞职,没有按照劳动合同上所写的提前一个月写辞职报告
律师,你好,我想咨询一下,我工作不想做了辞职,没有按照劳动合同上所写的提前一个月写辞职报告。公司要求扣我一个月工资,这样合理么?
你好 我在一家公司工作25天的现在离职 没有签劳动合同 他们要求辞职提前一个月打辞职报告
你好 我在一家公司工作25天的现在离职 没有签劳动合同 他们要求辞职提前一个月打辞职报告,我明天就不想上了,今天交了辞职报告 他们说没有工资 合理吗
被公司突然辞退,没有说明理由,没有提前告知,赔偿了我一个月工资(我工作一年多)
被公司突然辞退,没有说明理由,没有提前告知,赔偿了我一个月工资(我工作一年多),辞退证明会体现我是被辞退的信息,担心对以后找工作会有影响。可不可以让公司给开一个不体现辞退的离职证明,如果公司拒绝,我是否可以提出仲裁。
我朋友介绍的一个工作,没签过劳动合同,干了俩个月多,公司规格辞职报告必须提前半个月
我朋友介绍的一个工作,没签过劳动合同,干了俩个月多,公司规格辞职报告必须提前半个月,不然没工资,这样合法吗
我在深圳一个厂里边工作着工资压一发一(没有按时发有延误),要过年了我提前一个月申请辞职
我在深圳一个厂里边工作着工资压一发一(没有按时发有延误),要过年了我提前一个月申请辞职,但是领导不批准说什么不让走,我要辞职结清钱好回去,但是弄得现在走不了。工资不高也没签劳动合同之类的,我过年是要必须回去的我要怎么办啊