单位要求职工写承诺书放弃社会保险权利并自己承担责任，该承诺书有效吗？
单位要求职工写承诺书放弃社会保险权利并自己承担责任，该承诺书有效吗？
如果员工因为没交社保辞职，是否有经济补偿？
事业单位与合同工签订劳动合同时将社会保险费随同工资一起发放，让员工自己开户缴纳，合同中社会保险这部分
我在一家事业单位从事打字员工作14年。1997-2007年，单位一直没有为我缴过社会保险；在2008年，与单位签订了2008-2010年3年期固定合同，单位将社会保险费随同工资一起发放，让个人自行开户缴纳，当时曾经强烈要求单位代扣代缴，但没有采纳。请问单位这样的做法是否合法，我现在能否要求单位补缴14年来的社会保险费，有什么
某单位强迫职工写不让单位缴纳社会保险的保证书，内容包括：一、是单位想给职工缴纳社会保险费，而职工自己不愿让单位缴纳；二、单位给职工每月给予一定的保险费补助；三、职工不追究单位的任何责任，包括劳动仲裁和诉讼等；并给职工开会说：如果不写以上保证书，就不发工资或给予开除。请问：1、以上保证书是否有效？2、职
2010年某职工上班途中发生交通事故，个人向所在地社保所报了工伤，工伤认定书下到单位，单位要求职工写承诺书，承诺申报的工伤与单位无关，如不按要求写书面保证，工伤认定就不给该职工，该职工按单位要求写了一份交到单位，这份承诺书是否影响该职工今后的工伤赔付？
职工在工作过程中被一无照农用三轮撞伤，致害人无力赔偿，职工未得到来自致害人的任何赔偿。用人单位与该职工已经按工伤待遇一次性解决完毕。现该职工又提出因未得到肇事者的赔偿，要求用人单位承担垫付肇事方应当承担的赔偿责任。请问该垫付要求是否合理？有何法律依据？请明确具体的法律/法规/规章的规定。谢谢。
单位代扣保险，但未缴纳，离职后强迫我发表声明放弃该权利，否则不退还所扣费用，该声明是否有效？另，此事
单位代扣保险，但未缴纳，离职后强迫我发表声明放弃该权利，否则不退还所扣费用，该声明是否有效？另，此事的诉讼时效是多长时间？
单位不给临时工交保险，还要求临时工签承诺书，承诺不交保险是自己原因和单位无关
单位不给临时工交保险，还要求临时工签承诺书，承诺不交保险是自己原因和单位无关！
你好，我是单位退休职工，丈夫是社会上自己交保险没有工作，请问
你好，我是单位退休职工，丈夫是社会上自己交保险没有工作，请问我单位应该给报消采暖费吗？
一员工自己要求不买社保，公司便自费给他买了团体意外险和工伤险，现在员工在公司受伤，要求做工伤鉴定和伤残鉴定，请问在这个过程中公司将会有什么风险
我离职后单位未去停办保险，多缴纳八个月的社保，之后我个人也有新的工作，单位也去社保局给我缴纳了社保，可是缴纳不上，我本人也不是很清楚原因。后来离职了。现在多帮我缴纳社保的那家单位通知我，要求我个人承担全部责任及费用。我比较困惑；另外该单位已经起诉我了。
