左手工伤，签定九级，本人一个月工资平均一万，但没有工资单，没有保险

左手工伤，签定九级，本人一个月工资平均一万，但没有工资单，没有保险，老板说私了，我能得到多少赔偿

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提问人：ask201801199l6
提问时间：2018-01-19

相关咨询

因工伤没有得到补助，虽然他说会给予日常工资，它是一个小厂没有给工人办理保险。

ask2015081784j 已关闭 2015-08-17 回复(0)

请问出了工伤以后，社保局陪的伤残补助金没有达到本人受伤前12个月的平均工资，能否问厂方补足本人的平均工资吗

ask201611157uh 已过期 2016-11-15 回复(1)

请问，本人劳工伤，进了保险的，保险是去年在另外一个厂办的，还没有到期，但是进入该厂没有帮办保险，请问该厂有责任吗？

ask2016112682e 已关闭 2016-11-26 回复(0)

请问，单位交工伤保险没按本人的实工资交而是按当地平均工资交，本人工伤伤残九级，工伤补偿只按当地平均工资补偿，怎么办？

ask201703193lu 已关闭 2017-03-19 回复(0)

请问，单位交工伤保险没按本人的实工资交而是按当地平均工资交，本人工伤伤残九级，工伤补偿只按当地平均工资补偿，怎么办？

ask201703193lu 已过期 2017-03-19 回复(1)

请问，单位交工伤保险没按本人的实工资交而是按当地平均工资交，本人工伤伤残九级，工伤补偿只按当地平均工资补偿，怎么办？

ask201703193lu 已过期 2017-03-19 回复(2)

工伤鉴定为十级伤残，工伤前只上了一个月班，没有工伤前的12个月平均工资，这种情况，一次性伤残补助金是不是按社保缴费基赔偿？如果辞职，一次性医疗补助金和一次性就业补助金是不是也是按社保缴费基数赔偿？现在还在上班，上班一个月后，第二个月受的工伤，在家修养了6个月，现在已经上了三个月班，这几个月的平均

来了已过期 2017-09-21 回复(6)

我父亲在一个单位工作十几年，没有劳动合同，也没有保险，只每个月发工资，已过退休年龄，现在单位要辞退他，请问应该要求单位补偿吗？

ask20180105wfm 已过期 2018-01-05 回复(9)

我父亲在一个单位工作十几年，没有劳动合同，也没有保险，只每个月发工资，已过退休年龄，现在单位要辞退他，请问应该要求单位补偿吗？

ask20180105wfm 已过期 2018-01-05 回复(17)

在单位上班，单位没有签合同，也没有办保险，工伤左手缺3指，现在出院了，该如何和单位处理工伤以后得事情。

ask20180117qkz 已过期 2018-01-17 回复(4)