2010年3月进入公司,2011年1月才签订劳动合同,合同期三年,当时要签在开始工作那天,不让,时间只让写签订的那天,现我已工作满三年,合同期还有半年,提出辞职,提前一个月递交辞职报告,公司扣押证件,扣上月工资,不给办理离职手续,而且让交3-5万违约金。劳动合同约定,乙方辞职,造成经济损失赔偿违约金,请问我该如
通过正常离职手续离开原单位一年了,有必要理会原领导的要求吗?
通过正常离职手续离开原单位一年了,并开具了离职证明,但原单位领导以恐吓方式叫回去处理帐务事情(4000左右),我有必要理会吗?如果不去处理,会不会有什么法律风险? 4000元左右账务差错原因估计是:部门为了蒙骗公司财务,通过非正常途径报销了一些费用,用于部门小金库的开销,由于部门本身没有财务,多次报销的费
你好,我和单位已经按正常手续办理了离职,老板把手续也给签署了
你好,我和单位已经按正常手续办理了离职,老板把手续也给签署了,说好20号就把所有欠我的工资都发给我,但是今天我去领工资押金,老板说让我签一个保密协议,如果不签就不给发工资和押金,我想知道这样违法吗,而且我进单位1年半了她也没和我签过劳动合同,我该怎么办?我的单位是汽修行业。我是做库管的,我必须要签这保
我想请问一下,我在原单位未按正常手续离职,我如果在下一单位继续买
我想请问一下,我在原单位未按正常手续离职,我如果在下一单位继续买,原单位不给办停,我能买嘛?原单位一直不办停,我就一直没法交五险这些嘛!有没有有效期之类的。
在一家私人饭店工作,正常办理离职手续后,单位以不批复为由拒绝发放工资,半年了,我的工资还能拿回来吗
在一家私人饭店工作,正常办理离职手续后,单位以不批复为由拒绝发放工资,半年了,我的工资还能拿回来吗
我曾在阳光保险就职,签了离职报告后,单位没有给办理保险手续,反而在我不知道的情况下多交了半年保险,现在让我将这半年的保险费补回,压着我的手续不给,我该怎么办?
我在一单位上班按正常手续离职后,单位领导不给我劳动合同和离职
我在一单位上班按正常手续离职后,单位领导不给我劳动合同和离职证明怎么办
我是2016年一月份通过正常手续离职的,但是离职后单位并没有把我的安全员c证从工地上变更出来
我是2016年一月份通过正常手续离职的,但是离职后单位并没有把我的安全员c证从工地上变更出来,而是直接给了我安全员c证并让我写保证书证明安全员证已经给我了。三月八号我去了常州市安检站服务中心,让我留下了安全员证,并且联系了我原公司(常州三建建设有限公司)的安全科科长,说一个星期左右解决。然而我等了一段时间发
员工正常手续离职后10天,原单位发现贵重物品有丢失,员工需要
员工正常手续离职后10天,原单位发现贵重物品有丢失,员工需要赔偿吗