我是一名国企正式员工，我因腰椎盘突出，前段时间痛得厉害，就和领导说我请个人来帮我上班一段时间
我是一名国企正式员工，我因腰椎盘突出，前段时间痛得厉害，就和领导说我请个人来帮我上班一段时间，领导说这个事情他知道了，我请的人在上班期间，因单位的设备，吊车的钢丝绳断了砸伤人，出事那天正好又不是我当班，他本应该是休息的，是因为单位请的一个临时工辞职，班领导才叫他先顶段时间，找到工人后，叫他再休息。这个事我不知情。但他的工资是我个人支付给他的。我有赔偿责任吗？如有我应该负那些赔偿责任？
我是企业招的临时季节工“就是一个季度签一次合同的合同临时工”。我在企业做多长时间可以变正式合同工。我已经在企业做了11年了。 我的医疗保险是企业最低的，和企业的合同制工不一样，医疗保险也是自己自愿交，不交也可以，要交自己交全额。还有就是没有婚假、产假、哺乳假的享受。这些合理吗？
在深圳一家民营企业上班正式员工。我已婚生有一孩子，前段时间意外怀孕经商量进行流产手术
在深圳一家民营企业上班正式员工。我已婚生有一孩子，前段时间意外怀孕经商量进行流产手术，先单位需要我提供准生证才有发放休假期间的工资。属于合法嘛？
我是汽车一名4S店正式员工，正常上班时间开4S店的车（领导安排的）
我是汽车一名4S店正式员工，正常上班时间开4S店的车（领导安排的），发生搽挂（我的全责），请问我有责任需要负担吗？
我是潍坊一国企的一名正式员工！上班打对时！白班每天8点上班，下午五点下班
我是潍坊一国企的一名正式员工！上班打对时！白班每天8点上班，下午五点下班！中间不得离岗！夜班下午五点上班，第二天早上八点下班！一个星期一倒班！上夜班费有十一块钱，其他的没有！企业违法吗？能维权吗？
您好！李律师。我想咨询一下您，我的情况是这样的，就是我以前在一家国企上班是一名正式员工
您好！李律师。我想咨询一下您，我的情况是这样的，就是我以前在一家国企上班是一名正式员工，但因为公司效益不好放了长假，但公司给我们员工交五险一金发放生活补贴，现在我去另一家公司上班，这家公司也需要交五险一金，我能不能办一份假离职证明去这家公司上班呢？
你好，我是一名国企员工，因无岗位到其实单位上班并已成正式职工
你好，我是一名国企员工，因无岗位到其实单位上班并已成正式职工，我还能在原单位领工资吗
你好，我在国企上班的那段时间，领导强制我们全体员工集资2次，共计每人3万元
你好，我在国企上班的那段时间，领导强制我们全体员工集资2次，共计每人3万元，期间因为业务被扣了2万，我该怎么要回我自己集资的钱？
你好，我在国企上班的那段时间，领导强制我们全体员工集资2次，共计每人3万元
你好，我在国企上班的那段时间，领导强制我们全体员工集资2次，共计每人3万元，期间因为业务被扣了2万，我该怎么要回我自己集资的钱？
律师您好，我是一名国企员工，由于刚结婚有孩子以后领导就让在家休息至今没有上班
律师您好，我是一名国企员工，由于刚结婚有孩子以后领导就让在家休息至今没有上班，但是工资卡在领导那里，如今单位查出来了，领导让我辞职，我是辞职好还是等单位辞职我比较好
我在一个工厂上班，是一名正式员工（公司合同工），现在让我去换一个岗位，让另一个人来做我的工作，我的岗
我在一个工厂上班，是一名正式员工（公司合同工），现在让我去换一个岗位，让另一个人来做我的工作，我的岗位很好，不愿意去做那个，而我两个月前因为迟到被罚了两个月月奖，和一次玩手机（不让玩手机）罚了两百。现在以我迟到玩手机为由，并不是工作问题，将我换岗。我不同意，工长准备把我交给人事退回劳务。请问他们可以
