一位员工辞职后工资未发去问老板讨还工资发生口角结果未给后被气
一位员工辞职后工资未发去问老板讨还工资发生口角结果未给后被气脑溢血注院该怎样解诀
您好。工人辞职不干了老板不放要是一定要走就不给押金和工资这算不算犯法?提前一个月申请离职的
您好。工人辞职不干了老板不放要是一定要走就不给押金和工资这算不算犯法?提前一个月申请离职的。就是放你走押金也要过几个月才给这算不算拖欠工资?
如果,老板让员工自己在纸上写旷工扣三天工资,中途辞职扣工资百分之三十
如果,老板让员工自己在纸上写旷工扣三天工资,中途辞职扣工资百分之三十,老板可以这样做吗?
你好,我想问如果老板让员工在纸上写,旷工扣三天工资,中途辞职扣工资百分之三十
你好,我想问如果老板让员工在纸上写,旷工扣三天工资,中途辞职扣工资百分之三十,不是以合同的方式,老板可以这样做吗?这个起效吗?
员工辞职后工资是不是全部结清,没有任何劳动合同存在,但老板就是说要一个月一个月给
员工辞职后工资是不是全部结清,没有任何劳动合同存在,但老板就是说要一个月一个月给,我没办法了
我是公司老板,员工说辞职不干就不来干了,我规定辞职快工扣除一个礼拜工资
我是公司老板,员工说辞职不干就不来干了,我规定辞职快工扣除一个礼拜工资。这有什么问题吗?不交辞职信,说不干就不干,造成公司的损失谁来承担?培训费用呢?