我去年12月份来到这家公司，试用了三个月，第四个月时转正但工资按转正的给的并给了保险补贴（因当时未签合同，保险也未转到公司），这个月签了合同，签的日期写的是：2010-1-1～2011-1-1，那么我前几个月的补贴是不是应该给呢？
某用人单位按月发给劳动者社会保险补贴，请问属于什么性质？按《劳动法》是否属于津贴、补贴，计入工资总额吗？请发到我的电子信箱jsycplx@163.com 谢谢！
我于7月24日11点钟把交强险保费交给业务员，业务员于26日下午1点半开出保单并标出晚上12点生效。晚上9点20分，我的车停在路边，到超市买东西，一辆同向行驶的摩托车醉酒驾驶撞到我的车上，三天后死亡。 保险公司拒绝赔付，因为保单没有生效，相差2.5小时，业务员说；24日是星期六交不上保费，多年来我一直都是交平安保
我是位出租车车主，因将车交付给有合法驾驶证而未持有从业资格证得人员驾驶，造成单方严重的交通事故的，在与保险公司要求理赔时，保险公司以驾驶员未持有国家有关部门核发的有效资格证书为由拒绝赔付，请问在线的各位好心律师，保险公司应不应该赔偿？
我是位出租车车主，因将车交付给有合法驾驶证而未持有从业资格证得人员驾驶，造成单方严重的交通事故的，在与保险公司要求理赔时，保险公司以驾驶员未持有国家有关部门核发的有效资格证书为由拒绝赔付，请问在线的各位好心律师，保险公司应不应该赔偿？
本月底就是预产期了，12月1日开始休得产假，担心着会没有工资，想咨询一下产假期间应不应该有工资？前提是我现在公司没给我上生育保险，请律师们帮帮我！！
我的劳动合同6月1号到期，我在5月19号递交辞职申请，请问需要等待多久就可以离职？还有，对于节假日加班补贴，劳动法有具体说明吗？我现单位只有在春节，清明，五一，国庆，元旦，这几个假日我们上一天班，补贴两天的薪水，这是违法的吗？最后，我从08年在职期间，让我签了一份，说是公司周转不灵，放弃买保险，选择每月补
我的社保在进入这个公司的时候是上着的，但是当时进入这个新公司的时候，一个副总承诺是以后会给上的，但一下就等了五年，现在公司给有些辞职的员工补了保险，原因有2个，一个是辞职员工告到法院或者找了仲裁了，另一个是他们在那五年没有自己上保险，而我却一直上着呢，请问我是不是就不能得到补偿了。 1、我们有的同事咨
