在公司工作两年了因在公司与同事打架公司决定开除我我想知

在公司工作两年了因在公司与同事打架公司决定开除我我想知道这两年公司没有给我交保险我应该怎么跟公司谈是否能得到赔偿金

问题状态：已过期回复 (15)
提问人：ask20171206gtp
提问时间：2017-12-11

我是一家电子公司生产线上的操机员，因品保将我所操作的机器停机检查物料。检查后未将机器运行，也未通知我运行机器。我担心完不成生产任务，故问其检查情况。，以便我及时运行机器开始生产。此时品保在我问了其三遍的情况下不但不回答我还骂我，我责问其为何骂我其竟然动手打我。事后，公司以我严重违反公司规章制度

nyl239471 已过期 2011-05-21 回复(1)

在公司因为工作的事情与同事打架经派出所调解后，公司以此为由要开除我，请问公司是否要对我做出相应的赔偿

ask20151009mpz 已过期 2015-10-09 回复(6)

在公司因工作上的事与同事打架，同事先动的手，公司规章制度上规定打架者开除或劝退，之前也有这样的事件发生，都是开除，但这次公司却压着不给处理，非要内部解决，明显想袒护先打人的那个同事，这样不公平的处理，我该怎么办？他们内部解决的方案是先暂时将两个人工作场所分开，轮流给别人打杂半个月，然后把我调到其他

jin090727 已关闭 2015-11-13 回复(0)

ask201607182t5 已过期 2016-07-18 回复(1)

因工作原因，造成两同事吵架，有一位同事把劝架的人弄伤了，公司如果开除这两人，相互吵架但没有打起来，他们在厂里做了快二十年了，根据劳动仲裁能得到礼偿吗

拥有幸福已过期 2017-06-01 回复(4)

我因在公司与同事打架被开除，请问有经济补偿吗？公司这样做合法吗

ask20170620zx5 已关闭 2017-06-20 回复(0)

您好，请问我因打了同事一巴掌被公司开除，打架这事已经过了四天了，我和同事已经言和，请问我能申请经济赔偿吗，我在公司工作了四年了，

ask201707162mv 已关闭 2017-07-16 回复(0)

ask201709199vy 已过期 2017-09-19 回复(12)

ask20171010xd0 已过期 2017-10-10 回复(7)

ask20171113may 已过期 2017-11-13 回复(4)