律师，您好，我是一名刚毕业的残疾大学生，前不久去一家私营贸易公司上班，未签订任何的劳动合同，9月25号我与老板协商好帮他把人带好后10初离职的，可是我把人带好后他说要他满意了我才能走，我已把人带好了，可是现在老板反悔，我走他不发我工资，请问怎么办？
我是做仓管的,入厂时间是2012年3月13号,没有签合同,只是填了一张入职申请表,带来我辞职申请是2012年5月3号,离职日期也是2012年5月3号,未满试用期,我辞职申请领导们都批了,交接表主任不签字,我离职了,走了,主任却让账务部把我工资扣押了,我该怎么办?
辞职时老板以现在不能辞职为由不发扣押工资，我该怎么办？我于2011年9月1号在理发店上班，应聘时老板说辞职时随时可以走的。到2011年底，老板开会说从2012年4月到9月期间不能辞职，但是，现在，我不想在这家理发店做了。辞职时，老板说不发这个月的工资（我们是15号发工资的）。我该怎么办？能要回工资吗
我在一家私人单位工作了50多天，工作环境挺热的，身体受不了，向单位提出辞职了，单位领导也批准了，可是没有干满30天，上个月的工资和这个月的工资能发给我吗？还有500块钱的培训费
你好。我一直在一家物流公司上班。前一点时间老家急有事。我的要回老家。老板说找不找干活人什么什么借口扣押我20天的工资不发。老板这样的扣押工资。我想要回来我的工资我怎么办？
亲爱的同志你好：我是一名在惠州市一家湘菜馆工作的厨师，2012年3月份进入该店，{在此期间，没有签约过任何合同}，5月27和老板口述了辞职{因为这里的辞职程序，都是一个月前提出辞职，找人代替你的工作。任何辞职申明书，都是口述所以都墨守成规了}。《该店有营业执照和卫生许可证》。
提出辞职半年，老板以检查账目为由扣押档案，同时还存在拖欠工资。
我与天津的A单位签订3年期劳动合同，至今单位未将合同发至我手。由于身体原因我口头提出辞职两次，于2012年2月老板同意离职并新招了会计与我交接工作，由于做工程会计，老板说账目要再核查一下，核查过后就正式办理离职手续，我也没有多想，随后我回老家一直未去上班。3月给档案保管的人才市场打电话得知老板已将我的社会保
签订了协议，协议上写明了工资范围，但干了半个多月我才发现我的工资远没达到协议上所述，现在我要求辞职，老板不让还扣押我工资，请问我可能不能要回工资，工作期间表现良好
我是在一个私人装饰公司上班的·我从开年初八上班上带现在的六月份·期间我拿了一千八·现在我想不在这里做了·可是现在老板他说等他什么时候高兴了才给我钱·我想咨询下·遇到这样的问题我该怎么做才能保证我的合法权利呢·
你好 我是刚出学校出来工作半年 看到身边的同学都去读大学了 很想在接受更高等的教育 我向上级提出了辞职报告 但时间真的很紧迫 我就问了上级可以提前让我走吗 他说了我走不过没有工资 我想咨询下这样的情况我有什么办法拿回我合法的劳动成果
你好 我是刚出学校出来工作半年 看到身边的同学都去读大学了 很想在接受更高等的教育 我向上级提出了辞职报告 但时间真的很紧迫 我就问了上级可以提前让我走吗 他说了我走不过没有工资 我想咨询下这样的情况我有什么办法拿回我合法的劳动成果
