您好，我是国有企业的一名员工，已经工作4年，一直以没有签订劳动合同为由
您好，我是国有企业的一名员工，已经工作4年，一直以没有签订劳动合同为由，没有缴纳任何保险，现在工资要调整，还是以没合同为由没有调整，想咨询一下我们该怎么办，公司的做法对吗？
您好，我是一名厨师。在现单位已经工作了三个多月，但是一直没有签订劳动合同
您好，我是一名厨师。在现单位已经工作了三个多月，但是一直没有签订劳动合同，现在老板要辞退我，请问我可以获得什么补偿？
您好，我在一个企业工作四年半，在这期间第一，签订了劳动合同，但是所有合同我手里没有
您好，我在一个企业工作四年半，在这期间第一，签订了劳动合同，但是所有合同我手里没有，都在单位，跟他索要他不给，第二，在工作期间没有交过任何社保，第三，在12月23日晚上临时通知我不用上班，说给我安排了一个跟我专业无关的工作，我没有接受，没有提前告知，备注:我工作下班时间兼职自己做微商，公司以我做微商为由
您好，我在一个企业工作四年半，在这期间第一，签订了劳动合同，但是所有合同我手里没有
您好，我在一个企业工作四年半，在这期间第一，签订了劳动合同，但是所有合同我手里没有，都在单位，跟他索要他不给，第二，在工作期间没有交过任何社保，第三，在12月23日晚上临时通知我不用上班，说给我安排了一个跟我专业无关的工作，我没有接受，没有提前告知，备注:我工作下班时间兼职自己做微商，公司以我做微商为由
您好，本人现在上海工作三年工作单位一直没有为员工缴纳社保，且两年没有签订劳动合同
您好，本人现在上海工作三年工作单位一直没有为员工缴纳社保，且两年没有签订劳动合同，若本人索赔会得到补偿吗
张律师您好，我是酒店一名员工，在酒店工作11个月。酒店至今没有为我签订合同
张律师您好，我是酒店一名员工，在酒店工作11个月。酒店至今没有为我签订合同，并且在提出要求后公司不与理睬。协商未果后，已离职。现在想进行劳动仲裁申请赔付工作第一月后的每月依法赔付双倍工资，但是去到劳动仲裁委员会后，他们要求我要现打确认发生劳动事实关系的官司，可我有每月工资表做证据…
律师您好，我是酒店一名员工，在酒店工作11个月。酒店至今没有为我签订合同
律师您好，我是酒店一名员工，在酒店工作11个月。酒店至今没有为我签订合同，并且在提出要求后公司不与理睬。协商未果后，已离职。现在想进行劳动仲裁申请赔付工作第一月后的每月依法赔付双倍工资，但是去到劳动仲裁委员会后，他们要求我要现打确认发生劳动事实关系的官司，可我有每月工资表做证据…
律师您好，我是酒店一名员工，在酒店工作11个月。酒店至今没有为我签订合同
律师您好，我是酒店一名员工，在酒店工作11个月。酒店至今没有为我签订合同，并且在提出要求后公司不与理睬。协商未果后，已离职。现在想进行劳动仲裁申请赔付工作第一月后的每月依法赔付双倍工资，但是去到劳动仲裁委员会后，他们要求我要现打确认发生劳动事实关系的官司，可我有每月工资表做证据…
公司一直没有和我们签订劳动合同，现在已经工作八个月，公司是外地的企业
公司一直没有和我们签订劳动合同，现在已经工作八个月，公司是外地的企业，现在怎么寻求补偿？
您好，我是国有企业的一名员工，已经工作4年，一直以没有签订劳动合同为由
您好，我是国有企业的一名员工，已经工作4年，一直以没有签订劳动合同为由，没有缴纳任何保险，现在工资要调整，还是以没合同为由没有调整，想咨询一下我们该怎么办，公司的做法对吗？
您好，我是国有企业的一名员工，已经工作4年，一直以没有签订劳动合同为由
您好，我是国有企业的一名员工，已经工作4年，一直以没有签订劳动合同为由，没有缴纳任何保险，现在工资要调整，还是以没合同为由没有调整，想咨询一下我们该怎么办，公司的做法对吗？
