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个人缴纳9年社保进事业单位要补缴8~~10万?

我原是一乡镇医院改制单位下岗职工(医院卖给私人),之前缴纳11年的保险是事业保险(没退),2003下岗后自己缴纳9年的个人保险,如今医院被国家回收,我们被原单位聘回,实行绩效工资。现问题是:社保局要我们补缴9年的事业保险,平均8~~10万,是按照今年8月份新工资标准执行补缴,否则工龄不算,这合理吗?我们绩效工资一分钱也没看到,而且2003年下岗后在外打工一年工资也达不到一万多就让补缴这么多?钱从什么地方来?并且再次进入原单位也是通过卫生局,人事局介绍信进的,这补缴的道理再哪?现在我们这些人员的工资已经拖欠两个半月,说是不补缴无法核算工资!请求帮助!!!

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:13813184233
提问时间:2012-10-04
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用人单位不莶定劳动合同,只以个人形式缴纳社保,该怎么办?

您好,我是一家私企的职工,今年是第五年了,公司只签了一年的劳动合同,到期后就给我把社保,医保退出来了,但又不让我离职,又干了三年,公司每年以个人形式给我缴纳社保和医保,但个人缴纳的里面没有工伤,生育和失业这三险,像这种情况,我该怎么办?

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自动离职后是否可以要求单位补缴应缴纳的社保

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我生完孩子请了1年假 单位给了 上班后单位要我补交社保 前4个月要我只补个人部分 后8个月要我除了补个人部分 还要负担单位部分的款项 我不知道单位的要求是否合理 如果补 该补多少?

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