公司与我签订了十五天实习合同，合同上没写让我搬到公司住，现在强制要求我搬到公司住

公司与我签订了十五天实习合同，合同上没写让我搬到公司住，现在强制要求我搬到公司住，这属不属于违反劳动法？我可不可以以此提出提前离职？

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提问人：你喜欢什么呀
提问时间：2017-12-06

15年6月大学毕业，学校分配强制实习，现在实习单位要求签订2年的合同

15年6月大学毕业，学校分配强制实习，现在实习单位要求签订2年的合同，本人没有意愿在实习单位继续工作，这个合同能签吗？签了之后对以后有什么影响，特别是考公务员、事业编一类的有什么影响？

ask20150112e19 已关闭 2015-01-12 回复(0)

15年6月大学毕业，学校分配强制实习，现在实习单位要求签订2年的合同

15年6月大学毕业，学校分配强制实习，现在实习单位要求签订2年的合同，本人没有意愿在实习单位继续工作，这个合同能签吗？签了之后对以后有什么影响，特别是考公务员、事业编一类的有什么影响？

ask20150112e19 已关闭 2015-01-12 回复(0)

我们公司被收购了，现在新公司要求我们重新签订合同。但是新合同

我们公司被收购了，现在新公司要求我们重新签订合同。但是新合同上面没有写清楚工资计算方法只注明详细见工资条，而且也没有说明我们以前的工龄怎么解决。这种合同我们是不是可以拒签呢？

ask2017050600k 已过期 2017-05-06 回复(1)

我们公司被收购了，现在新公司要求我们重新签订合同。但是新合同

我们公司被收购了，现在新公司要求我们重新签订合同。但是新合同上面没有写清楚工资计算方法只注明详细见工资条，而且也没有说明我们以前的工龄怎么解决。这种合同我们是不是可以拒签呢？

ask2017050600k 已过期 2017-05-06 回复(3)

刚入职不到一个月，没有和公司签订合同，由于公司端午节放假强制要求参加集体活动

刚入职不到一个月，没有和公司签订合同，由于公司端午节放假强制要求参加集体活动，我义正言辞地陈述了下我去不了的理由，老板就把我辞退了。公司本来是轮休，一周休息一天，但是过去两周都没有休假，五一也没有休，想问老板辞退我算不算违法？还有加班费他们也不给，是不是可以投诉他们？老板这样辞退我是不是可以申请经济

ask201705284qo 已过期 2017-05-28 回复(2)

员工已离职半年，因之前在公司授权下与乙方签订代理合同，现在客户起诉公司和乙方要求赔偿

员工已离职半年，因之前在公司授权下与乙方签订代理合同，现在客户起诉公司和乙方要求赔偿，公司追究离职员工法律责任，应该怎么办？

ask20170601av2 已过期 2017-06-01 回复(3)

与公司签订了三方（有违约金），但报道后未签合同，现在不打算入职公司要求改派报到证

与公司签订了三方（有违约金），但报道后未签合同，现在不打算入职公司要求改派报到证，公司提出要交违约金，请问是否要交

ask20170702zlq 已过期 2017-07-02 回复(1)

我们合同是跟劳务派遣公司签订的，现在用工单位要求解除合同，请我们合同是跟劳务派遣公司签订的

我们合同是跟劳务派遣公司签订的，现在用工单位要求解除合同，请我们合同是跟劳务派遣公司签订的，现在用工单位要求解除合同，请问劳动补偿金这部份是要由那个单位补偿给我们。

ask201707198di 已过期 2017-07-19 回复(2)

你好，我是一名高职实习生，和一家公司签订了第三方合同，现在已经实习一个月有余了才得知纳税

你好，我是一名高职实习生，和一家公司签订了第三方合同，现在已经实习一个月有余了才得知纳税，面试的时候并没有说明要纳税，而且是超过800元的部分需缴纳20％的税，这样合理吗？

ask20170801uzm 已过期 2017-08-01 回复(3)

跟公司签订了十五天的实习合同，合同上没有写让我搬到公司住，但是现在强制要求我搬到公司

跟公司签订了十五天的实习合同，合同上没有写让我搬到公司住，但是现在强制要求我搬到公司，公司有没有违反劳动法？或者我可不可以以此提出离职

ask20171206p2l 已过期 2017-12-06 回复(7)