昨天老板无故解雇我们，我们提出劳动合同怎么处理，他又让我们今天去上班

昨天老板无故解雇我们，我们提出劳动合同怎么处理，他又让我们今天去上班，今天我们又不想去啦，他还算违约吗，怎么处理

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提问人：ask20171119v2d
提问时间：2017-11-19

我们在大石桥一家单位上班因为没有签定劳动合同，现在因为工资不满辞职了，但是老板口了我一个月工资，我可以要回来吗？要怎么样的法律程序/？

shidadong000 已过期 2009-07-09 回复(1)

我跟我们公司没有签订劳动合同，可我在93年就在公司上班一直到2010年我提出辞职公司会给我什么样的补偿，在这16年里公司的名称总变，在此之前有个别员工跟着老板干，在2003年到现在2010年一直是这个公司，名称没有变

仙魔霸主已解决 2010-03-05 回复(3)

因有事不能去外地出差，但能在公司正常上班（合同上未表明必须出差），老板解雇或正常上班却给旷工处理不发工资合理么？该怎么争取自己的合法权益? 之前在面试的时候公司负责人就明确说明出差不会超过一个礼拜，但是来公司几个项目都是出差超过半个月以上。

leili634 已过期 2013-12-09 回复(5)

当初面试时我提出签合同，然后总经理说公司其他员工都没有签订合同，所以签不签都没有什么意义，后来就没有签了；因为结算的问题我找总经理，他说当时他找的是零时工，然而他当初并没有明确的说明是招的零时工

476690480 已过期 2016-02-19 回复(2)

公司签了第一次2年的劳动合同到期至今未再与我签合同，我该怎么处理？还在上班，假如自己离职能申请经济补偿吗？或者公司辞退应该怎么索要补偿？谢谢！

Qii 已过期 2017-05-04 回复(2)

你好我是一名司机，老板拖欠工资不发应当怎么处理，我们之间也没有合同，麻烦你咨询一下。

ask201706170hb 已过期 2017-06-17 回复(2)

你好我是一名司机，老板拖欠工资不发应当怎么处理，我们之间也没有合同，麻烦你咨询一下。

ask201706170hb 已过期 2017-06-17 回复(1)

ask20170707xqh 已过期 2017-07-07 回复(2)

在工厂签订了10年的合同，上班7年多，老板无故辞退我，老板应该怎么对我进行赔偿？老板要求我本月离职

9wt28 已关闭 2017-07-13 回复(0)

ask20170816pmo 已过期 2017-08-16 回复(2)