员工医疗期满不能从事原工作,也不能从事用工单位安排的其他工作
员工医疗期满不能从事原工作,也不能从事用工单位安排的其他工作,公司要求做复工鉴定,员工不配合,公司是否有权解除劳动合同?解除劳动合同需要支付经济补偿金吗?
劳动者患病医疗期满不能从事任何工作。单位要与我解除劳动关糸。
劳动者患病医疗期满不能从事任何工作。单位要与我解除劳动关糸。我有权向单位要医疗补助吗?
企业因生病超过医疗期且不能安排其他劳动者身体条件允许的工作,与员工解除劳动合同
劳动者现年57岁,在企业已连续工作14年多,2013年生病,12个月的医疗期已经用完,企业声称要安排其他的工作,但是员工因身体原因,做不了企业安排的工作,现在企业要与员工解除劳动合同,并支付4.1万元的经济补偿,员工生病之前月工资在3千-4千之间。请问企业的行为有问题和漏洞吗?怎么样才能给员工争取更多的利益?
上班途中摔伤,医疗期满不能回到工作岗位,公司以员工违反劳动法为由解聘
2015.6.8上班途中因地铁站内湿滑摔倒,自己去的医院检查结果是股骨颈骨折。申请工伤未果,现医疗期三个月已满,公司以各种理由要求辞退我。11.4发了份立即返回工作岗位或办理离职手续的催告函,要求我三个工作日内回到工作岗位或联系公司办理离职手续。医生建议我卧床六个月,而且六个月后我的状况也是不能立即去上班的,目
我因身体原因不能从事原工作!单位两个月了还没安排合适我的岗位,现在要协商解决
我因身体原因不能从事原工作!单位两个月了还没安排合适我的岗位,现在要协商解决!还有我09因工作左手无名指骨折过,但没有报工伤,不过单位有我的记录!我这种情况单位要和我解除劳动关系的话怎么赔偿我?
你好,我在国有企业上班,去年因工伤导致不能继续回原单位工作。单位也无法安排其他工作
你好,我在国有企业上班,去年因工伤导致不能继续回原单位工作。单位也无法安排其他工作。伤残鉴定10级。现在我想解除劳动合同,得知单位一年多没交保险了,无法得到赔偿。我应该怎么办?谢谢!
您好,我因病休期满后,不能继续从事之前的工作。劳动合同上说明会另安排岗位,可是公司没有安排
您好,我因病休期满后,不能继续从事之前的工作。劳动合同上说明会另安排岗位,可是公司没有安排。于是让我离职,应该算是被迫离职的吧?然后让我签了一张离职申请书,内容如下“本人因个人原因,辞去在xxx公司的工作,自愿与公司解除劳动合同”并签字按了手印,本来我没想签,因为根本it不是我自愿要离职的,公司说不签这
请问我离开原单位时被单位在合同中写上了自动离职。实际是因为单位不给交社保也不能安排其他工作才辞职
请问我离开原单位时被单位在合同中写上了自动离职。实际是因为单位不给交社保也不能安排其他工作才辞职,退休时被告知不算工龄,去单位找,单位承认处理错误开具证明,到社保不认可,要求仲裁后诉讼,去法院立案,法院却说不成立,因为单位开具了证明,请问应该怎样处理?请帮助,谢谢
您好,我的医疗期满了,不能胜任单位分配工作,有医院诊断书,单位不给工资
您好,我的医疗期满了,不能胜任单位分配工作,有医院诊断书,单位不给工资,不上保险,这合理吗?
医疗期满后,员工不能从事原工作和公司安排其他工作,公司要求做复工鉴定
医疗期满后,员工不能从事原工作和公司安排其他工作,公司要求做复工鉴定,员工同意,但是医院诊断报告时间过长,需要重新拍片,员工不同意怎么办?