公司不续签合同，无保险，在此情况下要求调岗不去，不同意的情况

公司不续签合同，无保险，在此情况下要求调岗不去，不同意的情况下如何能拿到应有的补偿？

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提问人：ask201711101zq
提问时间：2017-11-10

公司业务员在公司同意价格情况下，不开发票无合同，公司要求将货款打到公司指定的私人账号。业务员抬高商品价格给客户，从中赚取差价，并将款打到自己账上，然后扣除自己的部分，然后将货款在打到另一个人帐户再打回公司指定私人帐户。这个属于违法吗算职务犯罪吗？

ask20150323f58 已过期 2015-03-23 回复(1)

本人孕期合同到期，公司未续签。没有合同上班8个月后公司要求续签我没有同意，可以申请未签合同期间双倍工

我本人与公司合同（劳务派遣合同，派遣到外企）于2014年7月31日到期（本人孕期），公司确一直未跟我续签合同，其他到期的同事均已续签。本人正常在外企上班（2014年10月13日-2015年2月18日期间休产假），休完产假后2015年3月公司才要求和我续签合同，我不愿意续签，目前正在办理离职交接手续，辞职信上说明是因为家庭的原因

slh1984 已过期 2015-03-30 回复(1)

我的合同到期了（一年一签），现公司要求我转岗，不同意转岗就不续签合同

我的合同到期了（一年一签），现公司要求我转岗，不同意转岗就不续签合同，请问如果我不同意转岗，可以要求补偿吗

ask20150605enn 已关闭 2015-06-06 回复(0)

合同过期两个多月后，公司才问要不要续签，这种情况如果我不续签可以要求经济赔偿吗

合同过期两个多月后，现在公司问要不要续签，这种情况如果我不续签，可以要求公司经济赔偿金马吗？谢谢！

刘晓希已过期 2015-10-22 回复(1)

因在工公司签的无限期合同在我不同意的情况下要求换岗我怎么维权

ask20151130c1v 已过期 2015-11-30 回复(2)

和公司三年合同到期，公司要求转岗，才能续签合同，我不同意转岗

和公司三年合同到期，公司要求转岗，才能续签合同，我不同意转岗，想通过劳动仲裁来调节，劳动仲裁要求有转岗的书面证据，我没有，只有录音。我该怎样维护我的权利呢？

ask20160513xrc 已过期 2016-05-13 回复(3)

合同到期后，公司以调换工作地为条件进行续签，如果本人不同意这种条件进行续签，能要求公司发放补偿金吗？

我是重庆人，公司总部在深圳，2008年加入该公司并一直在该公司的重庆办事处上班（合同上也写明工作地：重庆），2016年8月20号合同到期，重庆这边的业务也即将结束。合同到期后，如果公司以重庆无业务为由，以调我到深圳上班为条件进行续签，否则无劳动补偿金。请问这种情况下，我不答应到深圳上班的话，能要求公司发放补偿

spirit126 已过期 2016-06-30 回复(3)

单位要求续签合同时候，合同上加了一条说，房东不继续租房给公司情况下提前一个月通知

单位要求续签合同时候，合同上加了一条说，房东不继续租房给公司情况下提前一个月通知，可以解除合同不需要支付赔偿，请问这个合同有效吗

ask201612127iz 已过期 2016-12-26 回复(9)

合同到期，和公司续签合同时，公司要求签订合同必须同意按最低工资标准缴纳社保

合同到期，和公司续签合同时，公司要求签订合同必须同意按最低工资标准缴纳社保，合法吗？怎么办？

ask20161227ehn 已过期 2016-12-27 回复(1)

合同到期，要求签无固定期限劳动合同，公司只同意续签一年，并降低岗位，怎么赔偿？

合同是2013年4月1日到2017年3月31日，每年一签。今年1月的时候，公司按以往流程，都是先让签订一个合同续签意见书，我们都是每年一签，所以我按以前要求签字同意续签一年。但我后来知道可以签订无固定期限劳动合同后，在3月中向公司发函，要求签订无固定期限劳动合同。公司以我已签字合同续签意见书一年为由，拒绝与我签订

zz369147 已过期 2017-03-27 回复(2)