我们8个人，从去年的10月到今年5月给一个老板打工，安装钢结构厂房，厂房已经安完，验收也合格了。 可我们的工资多次始终要不全，今天我们第一次找到钢构厂了解情况，那里的经理说我们是按工程进度给你们老板打工程款的，下个月最后还有2万多也工程款也会给你们老板，你们只能找你们老板我们不管。现在老板拖我们，厂里又不管我们怎么办啊？ 活是老板从钢构厂包的，我们是给老板出工，现在老板总是用各种理由不给我们结工资我们该怎么办啊？（还说我们干的工程陪了有的人不给了） 老板又从没给我们签劳动合同，我们出的工也是老板记，我们只有各自记的工。（算算还欠我们3万多） 我们养家的血汗钱怎么才能要回来啊，帮帮我们吧 我们在此向关心我们的人 致谢 谢谢
2011年大概是六月份的时候我在北京密云干别墅来的／我是一名木匠／我们一共十多个人／招我们干活的是我家附近的，我是辽宁葫芦岛绥中的人，因为那的活没干出来，原因是包活那带的技术员不行，就这样我们没干完，那老板工资也不给我们开 快到过年的时候我们去要来的还是不给，我想咨询怎么可以把钱要来，谢谢
你好！刘律师。我是一名移动营业员，我叫谢韵圆。因为母亲突然患病，需要照顾母亲，我匆匆地向老板请辞，希望老板把拖欠2个月的工资结算给我，好让我有钱给母亲看病，可是，我老板却坚决不给我发工资。原因有三：一，我没有帮老板招到营业员；二，我私自把一天的营业额当作老板给我的2个月工资，属亏用公款，说要走司法途径
我是五月十五号进公司的，当时是以业务员的的身份招进公司工作。进入公司两天后，公司要交800块钱， 当初说免费住，吃饭5块钱两餐，也就是中餐和晚餐！说是我们现在是合作业务伙伴，没有办理社保，五险一金什么的！这800块钱做为一个诚信金。诚信金退款制度如下： 诚信加盟合作保证金退款制度 所有
公司拒绝支付病假期内的工资（有医院开的病假单），我们该怎么维护自己的利益?
生病期间，医生建议休息三天，开了三天的病假单，但是拿回公司，老板却拒绝支付三日病假的工资，他说病假可以请，但是不来上班就是没有工资的。公司也没有为我们交社保，声称交社保的钱已经加入我们的工资内，让我们自行去缴纳，如果拿了工资自己缴纳，缴纳之后连最基本的1450都不满，这样合理吗?公司也没有和我们签合同。
进公司已经两个半月了，试用期合同时两个月的，一直没拿到一分钱的工资，老板一直找着各种理由推迟发工资的时间，试用期合同已经过了半个月，也没签正式合同，我现在离职会承担什么责任吗？拖欠的工资还能不能拿到，应该通过什么途径。 其他同事签了劳动合同，但是由于每次都要拖欠工资，想辞职，请问这需要承担什么责任吗
老公的一个朋友是做婚庆的，因为他当时周转不开，在我们这拿了一万元钱，说好了手头有钱就还，而且当时他们还讲好了，把当时每笔生意的百分之二十做为我们的筹劳，当时也的确那样实行了，可是过了不久发生一件事（与我老公没有直接关系），他单方面的就不履行当时对我们所说的承诺，而且不归还在我们这理拿去的一万元钱，我
我和我妹妹去年也就是2011年在一家公司上班 快过年的时候因为有急事就和老板辞职回家了，一直到现在老板还没发给我们最后一个月的工资，请问我怎么投诉才能拿到工资呢，我们和老板没定过劳动合同。
