公司要裁人。我没有社保，公司会怎么处理

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提问人：ask20171020427
提问时间：2017-10-20

2007年3月入职公司，但公司从2008年10月才开始为我购买社保。我于2012年10月办理离职离开了公司，现在听朋友说，07年3月至08年10月之间的社保是可以跟公司要的，可是公司换了法人代表，而且入职时并没有签劳动合同，平时的工资发放是以现金，没有任何凭证。未交的18个月社保我离职8个月后还可以跟公司要吗？能不能要的到

wry777 已过期 2013-05-16 回复(3)

应届毕业生在实习期辞职了，原公司有人事档案接收权，现公司没有，请问怎么处理档案问题。还有社保，公积金

应届毕业生在实习期辞职了，原公司有人事档案接收权，现公司没有，请问怎么处理档案问题。还有社保，公积金问题？

遇见思咪已过期 2013-08-17 回复(1)

公司没有跟我签合同和买社保怎么处理

我是在07年5月开始上班的55岁，到2014年5月被公司强制辞退，是政府企业领导的亲属都上保险了，我是工人并没有给我上保险，公司没有跟我签劳动合同，也没有给我买社保。想要要求公司进行补偿，应该如何要求？

gongsishebao 已过期 2014-07-08 回复(2)

公司没有跟我签合同和买社保怎么处理

我是在07年5月开始上班的55岁，到2014年5月被公司强制辞退，是政府企业领导的亲属都上保险了，我是工人并没有给我上保险，公司没有跟我签劳动合同，也没有给我买社保。想要要求公司进行补偿，应该如何要求？

gongsishebao 已过期 2014-07-08 回复(5)

在职员工在原单位一直购买社保,没有在本公司买,是否要赔偿怎么处理?

zenglingshuini 已过期 2014-10-18 回复(2)