您好！在2014年我本人信息被某公司办理了社会保障业务及劳动合同

您好！在2014年我本人信息被某公司办理了社会保障业务及劳动合同。我本人又不知情，最近我自己办理业务才发现，请问怎样维护自己权利

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提问人：ask201710163nf
提问时间：2017-10-16

心有千千结已解决 2009-12-01 回复(4)

您好！网签合同，本人提供了身份信息给了对方公司，对方直接就把我的姓名电话打在电子版的合同的乙方，这具有法律效力吗

ask20160518b31 已关闭 2016-05-18 回复(0)

您好：本人二月入职，八月才签劳动合同，且入职时间变为五月份，社保也让我们自己去办理然后公司报账，何时办好何时报账，之前的不补发，请问公司违反了劳动法的哪些条款，公司应承担什么法律责任，我们应获得哪些赔偿，应该如何维权，谢谢

ask20161007key 已关闭 2016-10-07 回复(0)

您好：本人二月入职，八月才签劳动合同，且入职时间变为五月份，社保也让我们自己去办理然后公司报账，何时办好何时报账，之前的不补发，请问公司违反了劳动法的哪些条款，公司应承担什么法律责任，我们应获得哪些赔偿，应该如何维权，谢谢

ask20161007key 已过期 2016-10-07 回复(2)

律师您好请问公司因经营不善待，单方面解除无固定合同。赔偿金在劳动合同法框架内本人不同意。公司单方面解除合同，合法吗？

美丽春天已过期 2016-12-01 回复(3)

您好！本人己与公司签订了无固定期劳动合同，合同有详细的工作地点，规定公司方要派员工方到合同地点外工作时，必须双方商定才有效。现公司搬迁到同市其他地方，不想随迁，请问有赔偿吗？

ask20170207dp2 已过期 2017-02-07 回复(1)

我与公司签订的劳动合同是由我本人填写个人基本信息并签字合同上的日工作时长与薪资等事项由公司领导拿去公司填写员工并不知道填写的内容并且签订合同已经四个月曾多次向领导索要应当给员工的那一份合同都以各种理由为借口没给员工劳动合同请问这份合同还合法吗该员工应该怎样维护自身权利？

ask20170225yd9 已过期 2017-03-06 回复(1)

我与公司签订的劳动合同是由我本人填写个人基本信息并签字合同我与公司签订的劳动合同是由我本人填写个人基本信息并签字合同上的日工作时长与薪资等事项由公司领导拿去公司填写员工并不知道填写的内容并且签订合同已经四个月曾多次向领导索要应当给员工的那一份合同都以各种理由为借口没给员工劳动合同请问这份合

ask20170225yd9 已过期 2017-03-06 回复(2)

我与公司签订的劳动合同是由我本人填写个人基本信息并签字合同我与公司签订的劳动合同是由我本人填写个人基本信息并签字合同上的日工作时长与薪资等事项由公司领导拿去公司填写员工并不知道填写的内容并且签订合同已经四个月曾多次向领导索要应当给员工的那一份合同都以各种理由为借口没给员工劳动合同请问这份合

ask20170225yd9 已过期 2017-03-06 回复(4)

您好，我想咨询一下，本人已经离开公司一年多了，但发现公司仍然利用我的个人信息办理税务登记证，怎么办？违法吗

ask20170801uvd 已过期 2017-08-01 回复(1)