工伤休息工资只有1700正常吗

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ask20170929pnt
提问时间：2017-09-29

一年只有节日才能休息，没有单休，更没有双休。星期六星期天都是正常工资计算，不是双倍，这样的企业算不算违法？另外政府有没有义务暗访这样的企业？

ask201506068jo 已关闭 2015-06-06 回复(0)

去年因工伤治疗出院后，今年做了伤残鉴定（八级）期间一共休息了十四个月每月按正常工资发的，现在上了一个月班发现还是有痛，请问现在解除劳动合同能不能拿到就业补助金？

ask201509125a4 已关闭 2015-09-12 回复(0)

去年因工伤治疗出院后，今年做了伤残鉴定（八级）期间一共休息了十四个月每月按正常工资发的，现在上了一个月班发现还是有痛，请问现在解除劳动合同能不能拿到就业补助金？

ask201509125a4 已过期 2015-09-12 回复(1)

ask20160225fgv 已过期 2016-02-25 回复(2)

ask20160225fgv 已关闭 2016-02-25 回复(0)

ask20160225fgv 已关闭 2016-02-25 回复(0)

您好，我工伤鉴定十级伤残，公司说只有两万多，休息了三个月，也拿到了相应的保底工资，请问是这样吗

ask20160502us1 已过期 2016-05-02 回复(3)

工伤出院了，出院证明休息3个月，我是在家里休息，厂里给工资只有底薪，这样合理吗？

ask20160630hki 已关闭 2016-06-30 回复(0)

我在厂受了工伤，休息了10天发工资的时候比别人正常出工的人少了400元老板说按每天八小时计算星期六星期天不计算但是出工人员每天做十个小时，星期六星期天也上班我只是给基本工资，他这样做对吗？合法吗？

ask20170318fgk 已过期 2017-03-18 回复(2)

ask20170929q1y 已过期 2017-09-29 回复(8)