我在一家私企员工，我们厂放假从没有按过规定放假，这次十月一号就放两天假

我在一家私企员工，我们厂放假从没有按过规定放假，这次十月一号就放两天假，八月十五中秋节照常上班，还有两天假留元旦放，没有任何补贴这样放假合理吗？

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20170927ubs
提问时间：2017-09-27

您好我是一家私企的员工，我想了解一下我们公司因为效益和市场问

您好我是一家私企的员工，我想了解一下我们公司因为效益和市场问题给我们选择轮休轮休期间给发放的基本补助都达不到天津的最低生活保障我们应该怎么办

ask20150915lb7 已过期 2015-09-15 回复(6)

我在一家私企上班8年了合同都是一年一签的，可是今年过了三个月了还不找我们员工签合同

我在一家私企上班8年了合同都是一年一签的，可是今年过了三个月了还不找我们员工签合同，我们怎么得到利益

ask20151121o1z 已过期 2015-11-21 回复(1)

我是一家私企健身房的员工，入职时我们只有入职表，没有签署用人合同

我是一家私企健身房的员工，入职时我们只有入职表，没有签署用人合同！年前老板拖欠两月工资晚发，年后2月16号该发1月份的工资了，可是至今又没拿到！据说下个月再说！而且我们其他部门有的连12月的工资都没拿到，我们应该怎么办？谢谢

ask20160221tjf 已关闭 2016-02-22 回复(0)

我是一家私企健身房的员工，入职时我们只有入职表，没有签署用人合同

我是一家私企健身房的员工，入职时我们只有入职表，没有签署用人合同！年前老板拖欠两月工资晚发，年后2月16号该发1月份的工资了，可是至今又没拿到！据说下个月再说！而且我们其他部门有的连12月的工资都没拿到，我们应该怎么办？谢谢

ask20160221tjf 已过期 2016-02-22 回复(1)

您好，我想问一下，我们是一家呼叫中心的员工，公司规定上班时间要上交手机

您好，我想问一下，我们是一家呼叫中心的员工，公司规定上班时间要上交手机，连中午吃饭休息时间也不让用手机，请问这个合法吗？还有一个问题，公司人事说公司年假是要入职满一年之后才享受的，我是13年8月入职的，公司15年过年才给我年假，而且只有3天，说是从14年8月之后才开始享受年假，请问是这样算的吗？不应该是满一

ask20160601qy7 已过期 2016-06-01 回复(1)

黎律师您好，我是一家私企单位员工，合同七月底才到期，上个月老板叫我们所有人跟另一家单位签了合同

黎律师您好，我是一家私企单位员工，合同七月底才到期，上个月老板叫我们所有人跟另一家单位签了合同，请问我们有补偿吗？

ask201606067ze 已过期 2016-06-06 回复(1)

你好，我在一家私企的化工厂上班，由于单位的效益不好，为了减员增效单位让我们部分员工在家待岗

你好，我在一家私企的化工厂上班，由于单位的效益不好，为了减员增效单位让我们部分员工在家待岗，我们签的是无固定合同，现在厂里为了减轻负担把我们这些人，有一部分人联系到小区里去当保安，还联系到商场当保安，我们这些有的人不愿意去，厂里说要是不愿意去就在家待岗，也不发待岗工资，现在厂里也不安排我们工作，每个

ask20160727rgj 已过期 2016-07-27 回复(1)

。你好，我是绵阳一家私企员工，由于公司需要融资，让我们跟成都一家劳务公司签合同

。你好，我是绵阳一家私企员工，由于公司需要融资，让我们跟成都一家劳务公司签合同，那我们之前工龄怎么算，公司能给我们补尝吗.

ask201608256q6 已过期 2016-08-25 回复(1)

好，我在广饶一个私企实习，学校说不实习没有学分，没有毕业证，可是我们这个厂子十月一不放假

好，我在广饶一个私企实习，学校说不实习没有学分，没有毕业证，可是我们这个厂子十月一不放假，还没有三倍工资，而且是三班倒，一个月都不放一天假，我想换厂子，可是学校不让走，我该怎么办

ask20161003f9f 已关闭 2016-10-03 回复(0)

我们公司没发布倒闭，让全国各地门店关门放假。我是一家门店的老员工

我们公司没发布倒闭，让全国各地门店关门放假。我是一家门店的老员工，按理是每个月15号发工资，但是这个月没有按期打卡。现在我们店的其他员工找我要工资，说是我贪污了他们工资，但是工资是公司定期由农业银行发放，我从未经手，其他员工现在要去劳务局告我，这个说法在法律上能成立吗，我会不会受到起诉？

ask201709167mv 已过期 2017-09-16 回复(4)