徐律师，您好。我现在所就职的部门，因公司节约成本，要解散。人员分流到各个门店（工作时间变动

徐律师，您好。我现在所就职的部门，因公司节约成本，要解散。人员分流到各个门店（工作时间变动，我接受不了新的工作环境）不愿接受公司安排，领导对不配合调动的员工进行人身与精神上的打击，变相逼迫你离职。请问我怎么维权？能得到法律的保护吗？

您好律师，我签的是上海合同，在昆山工作了一段时间，公司现在搬到昆山来了

您好律师，我签的是上海合同，在昆山工作了一段时间，公司现在搬到昆山来了，我也没签昆山合同，公司按昆山标准底薪算加班，这样合法吗

赵律师您好，我请教您一个问题，我现在所在的车间即将解散，公司给我们重新安排工作

赵律师您好，我请教您一个问题，我现在所在的车间即将解散，公司给我们重新安排工作，愿意去的就干，不愿意去的就直接辞职，请问这合理吗？我们每位员工都有劳动合同，这不等于让我们主动辞职吗？我们应该怎么维护自己的权益！谢谢

律师您好，我是一名财务人员，前段时间应聘到一家几个人的小公司工作

律师您好，我是一名财务人员，前段时间应聘到一家几个人的小公司工作，在工作期间，老板通知我和一名副总一起印制一批产品。副总只是拿出先前其印制的产品，说了一句：“按照这个弄就行了。”而后副总本人就离开岗位不见人了。(没有交代任何印制产品的标准和要求，期间没有进行任何检查，我本人也第一次干这个工作，什么要

袁律师你好 我在一家私人公司工作6年了，现在公司为了节约成本 袁律师你好 我在一家私人公司工作6年了

袁律师你好 我在一家私人公司工作6年了，现在公司为了节约成本 袁律师你好 我在一家私人公司工作6年了，现在公司为了节约成本，在业务淡季就强行要求员工休息一个月，不给予任何补贴，自己还得不上休息这个月的社保。请问下公司这样做，有没有违反劳动法 公司这样做有没有违反劳动合同 前提是公司有违反了劳动合同 我才能

外地人员由外地公司派驻到湖南施工监理工作，在工作时间猝死，公司现在不承担责任，我们该找哪些部门

外地人员由外地公司派驻到湖南施工监理工作，在工作时间猝死，公司现在不承担责任，我们该找哪些部门。

你好，你好，龙律师，我现在单位要求每个部门要安排人员去门店。说的好是说到门店培训

你好，你好，龙律师，我现在单位要求每个部门要安排人员去门店。说的好是说到门店培训，但实际就是变相的换岗，如果不去门店报道就被说是矿工，变成自动离职。这种我有算要求赔偿么？

李律师，您好，我老公的工作合同是今年8月15日到期的，由于公司现在效益不好

李律师，您好，我老公的工作合同是今年8月15日到期的，由于公司现在效益不好，让他做到这个月15号即可。我们能告公司毁约吗？

您好律师！我的一名员工在单位工作时间由于自愿危险操作受伤，现在索赔

您好律师！我的一名员工在单位工作时间由于自愿危险操作受伤，现在索赔，我想问一下怎么样证明这不是工伤呢？你们能帮我代理吗？

马律师 您好: 我现在一家物业管理公司上班，前后连续工作五年

马律师 您好: 我现在一家物业管理公司上班，前后连续工作五年，原来是8小时工作制，今年4月份开始公司强制改为12小时工作制，每天多出的4小时工作应按最低标准计算工资。请问公司是否违反了国家有关法规呢？而我们又有什么办法维护正当权益吗？

律师您好，想向您咨询下工作方面的问题。我们公司员工守则上写着工作时间是9

律师您好，想向您咨询下工作方面的问题。我们公司员工守则上写着工作时间是9.00-17.00，周六8.30-17.00，并没有注明是否包括吃饭时间，但实际上是有1小时吃饭时间。后来入职了才说这样算每天实际工作7小时，要员工轮班，大概每两周一次，在周日全天或周一全天或平时晚上安排上班，工资按正常1倍的标准计算。平时有些工作下