商品过期要求员工赔是否合法

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask20170923s9n
提问时间：2017-09-23

在上都发电有限责任公司工作了几年，离职的时候人资部门要求交上万的培训费？请问是否合法？我在单位工作的几年从未被公司出资培训过，离职的时候为何要如此巨额的培训费？

sdfd8090 已过期 2016-09-28 回复(5)

ask20161217ckq 已过期 2016-12-17 回复(1)

如题。如果被超市强迫扣罚，员工如何维权？

szlftz 已过期 2016-12-29 回复(2)

ask20170104ocp 已关闭 2017-01-04 回复(0)

公司招临时工，但该公司要求不满半个月辞职的员工扣三成工资，是否合法。

在路上已关闭 2017-01-16 回复(0)

ask20170219vxs 已过期 2017-02-19 回复(6)

银行员工，在行里申请了低息的员工贷。现在离职，银行要求提前还清所有贷款。这个要求是否合法？

13552523132 已过期 2017-04-10 回复(6)

ask20170420y76 已过期 2017-04-20 回复(3)

房地产公司自己开发的项目，对公司员工给予了一定比例的优惠，要求员工如果以优惠价格买房，则必须签订几年内不准辞职的协议，这个协议是否合法有效？

白开水画画已过期 2017-06-19 回复(4)

超市要求员工赔偿他负责区域的过期商品对吗？碰到故意买过期商品要求倍偿的也由负责该区域的员工赔对吗

ask20170724k81 已过期 2017-07-24 回复(2)