在个人公司做电话销售一个月后辞职，公司没有让我签劳动合同，确切说公司老员工从来就没签过

您好李律师我自2010年5月在一个电话销售公司做话务员至今，公司没有签过合同，也没给我交过任何保险。由于公司销售的产品质量不好，客户要求我给他发一套，我私自在淘宝买了产品给他发过去，并从中牟利了，公司知道后说我盗取公司数据，个人得利，开除我并扣我当月工资和提成，这种做法对吗？，我可以要回工资和提成吗

ask20160814gbl 已过期 2016-08-14 回复(3)

一个公司跟所有员工签订的劳动合同本来就一式两份的，但是员工却没有拿到合同

一个公司跟所有员工签订的劳动合同本来就一式两份的，但是员工却没有拿到合同，都被公司收回去了，要告该公司的话，该公司要负什么责任呢？

练俊鹏已关闭 2017-03-04 回复(0)

我们公司新招了一个员工，来上班了2天，没有辞职第三天就没有来了，给他打多个电话也不接，还带走了工地的

我们公司新招了一个员工，来上班了2天，没有辞职第三天就没有来了，给他打多个电话也不接，还带走了工地的钥匙。后来发短信给他他回电话了，说不干了，要求发这两天的工资给他才送钥匙过来，如果不发工资给他就要公司去找他取，请问他这样做合法吗？面对这种要挟的行为，公司要发这两天的工资给他吗？

sumilong 已过期 2017-03-30 回复(2)

我是公司正式员工但是没有和公司签订合同，我是口头提前一个月提离职的，没有书面辞职申请老板说要招到人

我是公司正式员工但是没有和公司签订合同，我是口头提前一个月提离职的，没有书面辞职申请，老板说要招到人交接之后我才能走，但是一个月时间里一直招不到人，请问这种情况我到时间了能直接走吗

15159379147 已过期 2017-04-27 回复(3)

销售公司员工工作十天，没有签订合同，没有任何业绩辞职，薪资怎么算

销售公司员工工作十天，没有签订合同，没有任何业绩辞职，薪资怎么算，对方要求支付底薪合理吗

ask20170709c4e 已过期 2017-07-09 回复(1)