我现在在一家电子厂上班,有社保,可是公司不让辞职,我想自离,那我自离之后,到新的公司还可以交社保吗?
我是和劳务公司签的合同
公司表示因为我是异地身份档案没有调过来,所以无法缴纳档案没有调过来时间段的社保,于2011年3月签了劳动合同,现在公司要求我重新签5年合同,时间变为2012年1.1-2017年1.1,这样就涉及到我的探亲假等假期福利,我该怎么办?
我是半年前出的工伤,有坏关节骨折并下有钢板。公司只给我三个月的工资并对这一条签了一份协议,后来看了工商管理条例才知道上了公司的当。现在钢板未取无法做伤残鉴定,如今觉得能干一些轻活想回公司上班,又怕到时候会影响伤残赔偿。还有如果打官司我这几个月的在家休养的钱会不会要回来。素以想请教一下在线的律师
我是半年前出的工伤,有坏关节骨折并下有钢板。公司只给我三个月的工资并对这一条签了一份协议,后来看了工商管理条例才知道上了公司的当。现在钢板未取无法做伤残鉴定,如今觉得能干一些轻活想回公司上班,又怕到时候会影响伤残赔偿。还有如果打官司我这几个月的在家休养的钱会不会要回来。素以想请教一下在线的律师
我是5月29号上班的刚进场。当天就签了劳动合同。劳动合同也签了。人事说合同签后社保也就给办了、第二天我上了夜班,然后第三天没去。自离会不会影响什么?而且人家说要是离职的话要在六月一号之前说,否则会牵扯公司一个月六月份给我们交的社保、 我想问社保真的会这么快就办了? 是和劳务派遣公司签订合同的
有限责任公司被吊销营业执照后,对公司法人会不会影响到申请房贷之类
有限责任公司被吊销营业执照后,对公司法人和股东有什么影响?公司法人和股东可以在外地重新注册公司当股东或法人吗,在公司注册地几年内不能注册公司?对法人和股东的信誉有影响吗,在银行会不会留下不良信誉记录,比如会不会影响到申请房贷之类
劳动者离职后公司未给办理社保减员手续,导致新公司无法缴交社保
本人4月离职后公司未给办理社保减员手续,现在导致新公司无法缴交社保,如今原公司要求把5-6月两个月所欠的社保费的由我个人全额补缴才同意帮我停办,这是否合法? 不补缴会怎样?新公司还能再帮我续缴吗?
公司聘用了骗子,入职时因他没有身份证无法签合同,他离职时要求支付他最后一个月工资并给他补缴社保金,但
你好,我是2012年5月份注册的公司,但公司3月份已开始经营。我在3月初聘用了一主管,入职时因为其没有有效的身份证件,无法签订合同,至今年6月底,因其在公司工作期间无作为,并以欺骗的方式混日子(如:假装去谈业务,事后推说对方无诚意无法谈成项目,并且事后没有把客户信息如实上报。所以有没有去谈只有他知道)。公司
我作为公司触犯劳动法了,除了赔偿外,其他方面有没有什么影响?
未与职工签订劳动合同,现在被劳动仲裁了,我是想了解,除了应有的补偿、赔偿外,对我的其他方面有没有什么影响?
您好,我想请问一下,就是我现在这个厂不给我辞职,要一个星期后。可是我等不到一个星期后。今天我就我就自离了,可是我下个星期一另外一个厂叫我去上班。 那我能进的去那个厂吗|?谢谢。
我在北京4.26号与公司总部签订的劳动合同,试用期两个月。五月份递交了社保资料跟公司,公司六月份才帮我缴纳社保,根据北京社保规定外地农村户口只能当月开始缴纳不能补缴前期社保费用,我是都可以要求公司对4.5月份未缴纳的社保进行补偿。 可以要求补偿那有什么法律依据,以形式补偿,标准是什么?多谢大家1