国企离职后，新公司不接收档案，户籍所在地人才市场也不接收怎么办?
09年毕业进入一家国企工作，当时报到证的地址是该公司，于是档案就存放到了公司； 12年4月从国企离职，现在一家外企，不接收档案，于是需要把档案调回户籍所在地； 咨询了户籍所在地的区人才市场，人家说只接收派遣证派到他们地方的档案； 可是我的派遣证当时是派到国企的，现在已经3年多了，过了改派的时间，无法改派； 该区人才市场又不接收，我该怎么办？ 我在国企工作的时候已经作了转证评级了，也不能接收吗？ 如果有原单位的介绍信和离职证明就可以在区人才市场开调档函吗？ 调档的流程是怎样的？ （户口在老家，国企在外省，想把档案调回原籍）
我是爱人单位可以以解决夫妻两地分居的办法帮我把户口落在北京，现在一切材料都准备齐了，就差一个北京人才机构出具的档案接收证明，我找遍了我所在区的人才，职介，国际人才都不能出具该证明，说是必须户口进京后才行，可是教育部那边就必须我才有这个证明才给我落户口，这样互相矛盾我该怎么办呢，请教各位专家，谢谢！
我于2009年与前公司签订3年劳动合同，于今年3月离职进入另一家公司，前公司以我未履行合同为由，拒绝转出我的档案。 此外，合同中并未具体说明违约金数量。 当时签订的合同都在公司手里，未交一份给我。 请问，我该怎么办？
律师：你好！我档案是在合肥人才市场，公司又没权利接受档案，现在要转深圳户口要档案，合肥人才市场又不放怎么办？
国企见习期离职，公司要求赔偿违约金，并以此为由扣留档案合理吗？
我11年6月份大学毕业后与一家国企签了合同，之后便一直以见习生的身份在公司上班，合同期签了五年，见习期要求一年。 后来因为对个人另有规划，加上对公司一些现状的不满，我在年前便萌生去意，之后与项目领导谈过话后便于今年2月份向机关人事部经理递了辞职报告（另有一份离职会谈记录表），但人事经理却说按照合同要求
毕业后，档案放在家乡江西教育局。现在通过关系进入上海一家国企，转正后我的档案怎么弄？能调到现在公司么
各位专家律师好！ 本人2011年7月毕业后，档案放在家乡江西某市的教育局。2011年10月，通过关系进入上海一家国企（就业协议，简历等什么材料都没给，直接签的合同），2012年4月转正后我的档案怎么办理？能调到现在公司么？是不是没档案在公司就等于是没编制？是不算工龄的？ 请帮忙解答！
您好，我目前有这样一个问题。在一家外企工作了3年。现在马上要离职。打算把档案提出来转寄至人才。但是被告知报到证丢失了。要是回学校补办的话。人才方面告诉我说就得按补办报到证的日期计算工龄。这3年的工龄没有了。这怎么办啊？特此求助各位！
我是12届毕业生，入学时户口迁到了学校，原报到证和户口迁移证都开往生源地，后与公司（南宁）协商把报到证改开往公司，但公司只接收档案不接收户口，我又想在南宁落户，有办法吗？如何处理？很急，谢谢！
