我现在所在公司，以增加工作量，降低工资，以增加人员来降低工，我不同意
我现在所在公司，以增加工作量，降低工资，以增加人员来降低工，我不同意，我要求换岗位，老总不同意，说不做可以，但不会给换岗，这样可不可以当成强迫离职，车间主任安排事，我不做，他说按旷工处理
公司总是拖欠工资怎么办 我今年6月毕业，现在已在公司工作，所在的公司总部都有上百人
公司总是拖欠工资怎么办 我今年6月毕业，现在已在公司工作，所在的公司总部都有上百人，还有工厂的 我今年6月毕业，现在已在公司工作，所在的公司总部都有上百人，还有工厂的，到月中总以各种小理由推迟发工资，但高层老总的工资都是准时的。这样害我和一样刚出来工作的人很苦恼，因为我们没有太多的资金，公司不准时发工
你好，我在一家公司从事设计类工作，工作已两年，现在公司想将我调至销售，工资降低，逼我离职。我签合同时
你好，我在一家公司从事设计类工作，工作已两年，现在公司想将我调至销售，工资降低，逼我离职。我签合同时上面写着甲方可根据工作需要变动乙方的工作岗位和工作地点，对前述变动，乙方有权选择服从甲方安排或单方行驶劳动合同解除权。这样的话，如果我不同意调岗的话是不是只能辞职，不能得到赔偿呢，单位这样合法吗？
你好，我在公司工作十一年了，现在公司要让我们辞职，就给一个月工资补偿，我不同意又不知道该怎么办
你好，我在公司工作十一年了，现在公司要让我们辞职，就给一个月工资补偿，我不同意又不知道该怎么办。请您帮帮我，谢谢
您好，我在公司工作了十一年，现在被公司无故辞退，公司同意赔偿我2N的工资
您好，我在公司工作了十一年，现在被公司无故辞退，公司同意赔偿我2N的工资，但是我合同上签的是包装工，实际是包装工兼司机，13年以后合同才变成包装工兼司机，我可以申请公司对我09年到13年进行劳动补偿吗？
您好，我在公司工作了十一年，现在被公司无故辞退，公司同意赔偿我2N的工资
您好，我在公司工作了十一年，现在被公司无故辞退，公司同意赔偿我2N的工资，但是我合同上签的是包装工，实际是包装工兼司机，13年以后合同才变成包装工兼司机，我可以申请公司对我09年到13年进行劳动补偿吗？
请问现在公司不管我同不同意都增加新的工作给我，这个时候我提出离职是否有补偿金
请问现在公司不管我同不同意都增加新的工作给我，这个时候我提出离职是否有补偿金。
本人快递员在工作期间与非机动车发生事故导致人员受伤。公司当时罚工资600现在事故还要自行解决
本人快递员在工作期间与非机动车发生事故导致人员受伤。公司当时罚工资600现在事故还要自行解决。公司领导说规定3个月内二次事故不承担赔偿问题。（之前开三轮车把车挂了当时赔偿是一人一半）
律师你好，有个问题挺疑惑望解答。正式员工应新上任经理增加工作、降低工资、增加上班时间等员工不同意
律师你好，有个问题挺疑惑望解答。正式员工应新上任经理增加工作、降低工资、增加上班时间等员工不同意，提出书面辞职书，但是直接经理不签字，行政部说没看到部门经理签字，不同意放人。离职到期日(一个月后)不给办离职手续，不发员工工资。跑劳动站，公司又回复员工没有办离职手续，要员工办了才发，员工又回公司办理，可
