超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤残的,应否适用工伤保险条例?
过法定退休年龄的进城务工农民因工伤残的,应否适用工伤保险条例?如不属于,该如何处理
我妈妈今年55岁了,到了退休的年龄,在工厂里面工作时,被机器切断了左手的小指跟无名指,中指伸不直。工厂里面没有买工伤保险,也没有签合同,现在已经鉴定了8级伤残,但不是在劳动局鉴定的,是司法鉴定的。劳动局说已经到了退休年龄,不予受理工伤认定,,请问我该怎么办???就算工厂里出示了工伤证明,请问是不是到了
江苏省 超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡的(下班途中遭遇交通事故身亡),应否适用工伤保险条例?
江苏省 超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡的(下班途中遭遇交通事故身亡),应否适用工伤保险条例? 感谢您的答复!祝您工作愉快!
工伤与员工达到法定退休年龄保险的累计时间未达到按月享受退休待遇的年限!!!!
1.员工达到法定退休年龄,但上保险的累计时间未达到按月享受退休待遇的年限(养老15年以上,医疗20年或25年以上),单位是否可以与其继续签订劳动合同,缴纳社会保险?如果不能,怎么退休?法定退休年龄到了,是否可以申领失业保险? 2.员工达到法定退休年龄,员工在公司发生工伤(耳朵听力下降严重),公司拖着不办理职业
一位朋友的父亲到了七十多岁(农村的),现仍在为环卫所做清洁工,并签订了雇用合同,在今年的五月份在工作中被另外一位同事推的垃圾车撞伤,现用人单位紧垫付了医疗费用,其余费用不予赔偿,请问能否认定为工伤?还是按一般人身损害进行赔偿?
单位聘用的农民工【已过退休年龄】下班途中交通事故死亡【本人无责任】能否适用工伤保险条例
死者男性系辽宁某市一公司农民工,在公司工作多年,未签订劳动合同,事发时刚过退休年龄,
超过法定退休年龄是否可以申请工伤认定及得到工伤赔偿? 从那些方面来证实实际存在的劳动关系? 我母亲在2012年4月5日晚下班回家的途中出了交通车祸,对方为酒后驾驶付全责。我母亲在江苏省扬州市宝应县人民医院做保洁工作,保洁的工作是承包给宝应华南后勤服务有限公司(这公司是扬州华南什么公司和什么公司各出资5万在
超过法定退休年龄是否可以申请工伤认定及得到工伤赔偿? 从那些方面来证实实际存在的劳动关系? 我母亲在2012年4月5日晚下班回家的途中出了交通车祸,对方为酒后驾驶付全责。我母亲在江苏省扬州市宝应县人民医院做保洁工作,保洁的工作是承包给宝应华南后勤服务有限公司(这公司是扬州华南什么公司和什么公司各出资5万在