我单位有一员工4月1日上班,5月交保险,5月份工资表扣除个人保险
我单位有一员工4月1日上班,5月交保险,5月份工资表扣除个人保险,8月16日辞职,去社保局9月减少保险,问9月份工资表要不要扣除他个人保险?
我是同一首歌的员工。在单位工资一年了。从二月份开始单位说不给我们交保险了
我是同一首歌的员工。在单位工资一年了。从二月份开始单位说不给我们交保险了。还逼着我们签自愿放弃证明。我们该怎么办
您好,我是15年4月份上班,单位开始扣除医疗保险和大病保险,7月份生病了住院
您好,我是15年4月份上班,单位开始扣除医疗保险和大病保险,7月份生病了住院,单位没有上交医保局,16年2月单位才上交医保局,请问我这种情况该怎么办?
你好,我在单位上班已经快六年了,每年的保险钱都是单位直接在我们工资里扣除
你好,我在单位上班已经快六年了,每年的保险钱都是单位直接在我们工资里扣除,也就是单位没出一分钱给我们买保险都是个人工资里出,现我办理生育津贴,社保局算出我生育津贴是10796.5,打到我单位账户上,我产假休了三个月,单位三个月给我正常工资,请问,生育津贴单位补给我个人按什么比例发放,是全额发放还是里面单位
国企单位。现在工资3200扣除保险2400多。现在上班是三班两倒
国企单位。现在工资3200扣除保险2400多。现在上班是三班两倒,白班早八点到下午五点,夜班下午五点到第二天早上八点。一个月给的八个加班。一个加班五十。这样的加班费合理吗
员工月初离职,当月的保险,公司部分应该公司承担还是应从个人工资里扣除?
员工8月9日离职,8月份的保险公司已经帮他足额交了,那么公司是否应从其工资中扣除已经替其交过的8月份保险(包括其个人应承担的保险及公司承担的那部分保险) 对于个人应承担的那部分,没有异议,肯定应该从他个人工资里扣,问题是8月份他就上了几天班,那么公司承担的那部分是不是也可以从他个人头上扣呢?
我在事业单位上班,14年9月成为正式员工,单位开始每个月扣除各种保险
我在事业单位上班,14年9月成为正式员工,单位开始每个月扣除各种保险,今年四月份我怀孕了,去人事局备案时,说我的保险不能报销,因为单位今年四月二十九号才给交的保险,虽然连之前的保险也补上了,但是报销的地方说从交保险当日到生的时候够十个月才能给报销,也就是我的保险不能报销。这个怎么办!
产假期间单位不发工资,生育津贴报销了13602,公司扣除了四个月的个人保险承担部分
产假期间单位不发工资,生育津贴报销了13602,公司扣除了四个月的个人保险承担部分,是否有这个规定?产假后请了三个月的假,公司又从生育津贴里扣除了三个月保险(个人部分与公司部分),请问这样合法?如何维护自己的合法权益?
你好,单位去年11月份,给部分员工涨工资,同岗位很少几个人没涨
你好,单位去年11月份,给部分员工涨工资,同岗位很少几个人没涨,又没有什么原因,就是受到了不公平待遇,可以去申请劳动仲裁吧,胜算如何?谢谢
公司不帮员工交纳保险,但个人缴纳部分在工资中扣除,打1233
公司不帮员工交纳保险,但个人缴纳部分在工资中扣除,打12333有用吗