试用期最后一天提成辞职〈上班时间〉，下班后可以拿到工资直接走

试用期最后一天提成辞职〈上班时间〉，下班后可以拿到工资直接走人吗

问题状态：已过期回复 (7)
提问人：雍
提问时间：2017-08-18

ask20160827egc 已过期 2016-08-27 回复(1)

龙律师，你好，请问一下在厂里上班六天辞职可以拿到工资吗，我去辞职，人事部的告诉我必须要干满一个月才有工资，进厂时候给我签了一张单子，单子上写的是三天之内，自动离职就没有工资，可是我干满啦三天啦

ask20160906a0t 已过期 2016-09-06 回复(5)

ask20160910dpt 已过期 2016-09-10 回复(1)

在使用期内加班没有加班费，一周也没有假日，所以我在那家厂里面做了20多天就走了，现在想拿回我应得的工资，找了劳动局当时劳动局说了要扣百分之20工资，但是好像没用，很久了也没有给回复。

yang122717372 已过期 2016-10-10 回复(2)

在使用期内加班没有加班费，一周也没有假日，所以我在那家厂里面做了20多天就走了，现在想拿回我应得的工资，找了劳动局当时劳动局说了要扣百分之20工资，但是好像没用，很久了也没有给回复。如果仲裁解决用上面说的理由是不是可以拿回全部工资，还有走仲裁解决这几天的油费过路费是不是也可以让对方承担？

yang122717372 已关闭 2016-10-15 回复(0)

ask2016102572c 已过期 2016-10-25 回复(2)

没签劳动合同试用期辞职要提前多久还是随时可以走，直接走工资不发合理吗？

我行我素々已过期 2016-12-20 回复(1)

我处在试用期，我想辞职可以拿到工资吗？但是单位方面也可以说我不符合公司标准拒绝支付工资？那该怎么办

ask201701178qe 已过期 2017-01-17 回复(1)

想辞职但是还没做到合同上的时间，实在不想再做了，可以不去上班吗？会不会被罚款？工资才有一千元不要了，会再罚我钱吗？

♚ 已过期 2017-03-17 回复(5)

试用期内辞职公私以上班时间29天不够一个月拒绝发工资合理吗

ask20170613x1u 已过期 2017-06-13 回复(1)