在工作期间手腕疼，检查是腱鞘炎，工司说不是职业病也不算工伤，不报销

在工作期间手腕疼，检查是腱鞘炎，工司说不是职业病也不算工伤，不报销，这符合法律吗

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提问人：ask20170815sxd
提问时间：2017-08-15

您好，请问如果员工在工作期间受伤，检查后的医药费让企业报销，企业说算工伤，可以赔付医疗费，但还要以员工操作违规为由扣员工300元才肯报销医疗费，而且还说员工只有在他们指定的医院治疗，他们才报销，否则不与报销。想问一下，企业这样做，违法吗？

ask20160722ee0 已过期 2016-07-22 回复(3)

一生何求已过期 2017-04-20 回复(18)

上班期间因工作原因在厂门口打架造成头部受伤胸部骨折算不算工伤，公司有没有相关责任

ask20170425f03 已过期 2017-04-25 回复(2)

我公司员工，因突发头晕，经医生诊断是自发性脑溢血，经医院抢救45天后死亡，这公司要照工伤理赔吗

我的希望已过期 2017-05-25 回复(6)

我爸出差工作，在上班期间突发脑瘀血，算不算工伤？看到请回个信息

ask20170628t2z 已过期 2017-06-28 回复(3)

ask20170702y9b 已过期 2017-07-02 回复(2)

ask20170702y9b 已过期 2017-07-02 回复(3)

请问我父亲在工地修路期间突然晕倒，住院后检查为脑出血，我父亲这不算工伤，但依劳动关系施工方应该承担多大责任

ask2017071951c 已过期 2017-07-19 回复(9)

我父亲在工作期间突发脑出血，施工方以不是工伤先拒绝承担责任，而后说见面商谈我想问我父亲不是工伤但是在工期间病倒，也没有给办理保险也没签合同，对方应该承担什么责任，承担什么程度

ask2017071951c 已过期 2017-07-21 回复(11)

ask201707314k6 已过期 2017-07-31 回复(3)