孕期被开除怎么维权

怀孕期间整个部门被开除，本人在公司就职9个月，签有合同，并正常缴纳社保；提交仲裁申请，工作人员说只能要求2个月赔偿，请问孕妇有哪些权益可以争取，还是只能拿到和普通员工一样的赔偿

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提问人：feng11111111
提问时间：2017-08-11

您好～被打还被公司开除～我怎么维权～对方拿一块铁攻击我～我手上有一把卡尺～公司认为我手上的卡尺也是打架的工具～我是试图抢铁块才跟对方有身体接触～公司单方面开除我一人～我该如何维权～

ask20160428j3c 已过期 2016-04-28 回复(3)

公司以各种理由记大过的方式开除员工，员工怎么维权，需要什么资料。

ask20160623sti 已过期 2016-06-23 回复(7)

ask20160628529 已过期 2016-06-28 回复(2)

主管开除我，公司怕支付补偿。叫我继续履行劳动合同怎么维权。现在闹的很疆了。

ask20160701hg4 已过期 2016-07-01 回复(6)

公司想开除员工，让员工主动辞职，员工不肯，于是人事删掉了员工指纹考勤来逼迫员工离职，如果公司以矿工3天为由开除员工，应该怎么维权？申请劳动仲裁会赢吗？

hanyue1021 已关闭 2016-08-01 回复(0)

在环保承包单位上班，公司规定倒垃圾的地方因电瓶车没有办法完成，这事向有关领导反映过，未得到答复，将垃圾倒入别的垃圾池内，主管垃圾池的人员将其打伤，报警后110通知120带入并医院花销900元左右。随后公司将其开除，并扣押其电瓶车，警察告知此事还在调查，事情过去1个多月。请问该怎么维护合法权益。

周文江已过期 2016-08-13 回复(3)

ask20160919e39 已过期 2016-09-19 回复(2)

1870675346 已过期 2017-01-14 回复(3)

ask20170222joe 已过期 2017-02-22 回复(3)

ask20170520ec0 已过期 2017-05-20 回复(3)