我在一所酒店上班，来的时候什么合同都没签就上班了，干了一段时间

我在一所酒店上班，来的时候什么合同都没签就上班了，干了一段时间，因有事提前了一个月提出辞职，上个星期四辞职到期，经理说缺人，让我顶两天，我也没多想，就帮忙忙过周六日，周一她还不让我走，并跟我说招到人你才可以走，或者你现在走扣除1000块钱的违约金我想跟她协商，她就给我这俩选择，我该怎么办？

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提问人：ask20170808tos
提问时间：2017-08-08

我在一家具厂上班进厂的时候也没签什么合同现在我想不做了可去找

我在一家具厂上班进厂的时候也没签什么合同现在我想不做了可去找老板结工资他又不给怎么办呢

ask20161204a0q 已过期 2016-12-04 回复(1)

用人单位半年没有给休息，且上班时候超过合同规定的上班时间，还不给加班费

用人单位半年没有给休息，且上班时候超过合同规定的上班时间，还不给加班费，提出辞职后是不是可以马上走人的？

ask20161214w7z 已过期 2016-12-14 回复(1)

你好，我想问一下，我现在在一个小招待所上班，开的时候老板也没有让我签什么合同

你好，我想问一下，我现在在一个小招待所上班，开的时候老板也没有让我签什么合同，现在我要回家结婚，找他请假不批，我说那我就辞职他说要一个月才行，可是我的婚期就在这个30号，他说如果我现在走的话就不给工资，我应该怎么办，才好

含泪的微笑已过期 2016-12-19 回复(7)

我在一个酒店上班俩个月了规模不是很大也没有签什么合同今

我在一个酒店上班俩个月了规模不是很大也没有签什么合同今天家里有急事要我赶回去我和老板说辞职老板说不提前一个月说就不给发工资这样合理么还说公司规定我也没看见规章制度在哪里我该怎么办

ask20170107lqf 已过期 2017-01-07 回复(2)

在一家餐饮店上班，也没签合同。平时上班十二多小时。像什么员工大会什么的都是休息时间进行

在一家餐饮店上班，也没签合同。平时上班十二多小时。像什么员工大会什么的都是休息时间进行，不去还得扣工资。平时请假一天扣一点五倍周五周六请假扣两倍，之前说大年三十初一初二有双倍工资。做到初二时说我们月底要走的只有一倍，之后就旷工两天。请问这里店里有违法的吗！如果要到劳动局告他们怎么告？

ask20170130dz5 已过期 2017-01-30 回复(3)

在一家餐饮店上班，也没签合同。平时上班十二多小时。像什么员工大会什么的都是休息时间进行

在一家餐饮店上班，也没签合同。平时上班十二多小时。像什么员工大会什么的都是休息时间进行，不去还得扣工资。平时请假一天扣一点五倍周五周六请假扣两倍，之前说大年三十初一初二有双倍工资。做到初二时说我们月底要走的只有一倍，之后就旷工两天。请问这里店里有违法的吗！如果要到劳动局告他们怎么告？

ask20170130dz5 已过期 2017-01-30 回复(1)

酒店前台工作半年多，一直未签合同，后来因为无故克扣工资离职，期间在上班的时候也有过前台账务问题

酒店前台工作半年多，一直未签合同，后来因为无故克扣工资离职，期间在上班的时候也有过前台账务问题，到现在已经离职已有半年，离职前有半月工资未发，现在想起诉其酒店，只因在职期间有过账务问题，是否可以起诉成功

ask201703158pl 已过期 2017-03-15 回复(2)

酒店前台工作半年多，一直未签合同，后来因为无故克扣工资离职，期间在上班的时候也有过前台账务问题

酒店前台工作半年多，一直未签合同，后来因为无故克扣工资离职，期间在上班的时候也有过前台账务问题，到现在已经离职已有半年，离职前有半月工资未发，现在想起诉其酒店，但因在职期间有过账务问题是否有影响，能否起诉成功

*^_^*海洛因已过期 2017-03-15 回复(2)

在厂里上班一个月，自离合同什么时候能解，自离有没有工资？

ask201705036t6 已关闭 2017-05-03 回复(0)

我在酒店上班，干了四个多月，没签合同，有的时候也提前一个月给酒店说了

我在酒店上班，干了四个多月，没签合同，有的时候也提前一个月给酒店说了，走的时候没发工资，说是等到十号发，但是发工资的时候经理说我的工资都不够扣的，我就只有几个房子忘了退了，还有一个挂账的钱，我不小心结账了，但是钱我同意从工资扣除，电脑上有个房子客人走了我忘了退了，后来自己把房费冲掉了，他说这样不行的

壮士一去兮丶已过期 2017-05-15 回复(2)