工资，公司说有自己的规定，自己定的，我有不符合的，和别人一样的工作

工资，公司说有自己的规定，自己定的，我有不符合的，和别人一样的工作，一样的干活，差2000多的工资，可以申请仲裁嘛

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提问人：ask20170728og1
提问时间：2017-07-28

在公司工作五年，前四年工资未清，第五年工资一分不给，我利用职务之便拿取部分钱用于自己开销，现在公司通过法院冻结我账户，我该怎么办？

ask20170222mk6 已过期 2017-02-22 回复(3)

我在一家电玩城工作，之前公司规定不提前半个月就不发工资，但因为个人原因没有提前半个月就辞职了，公司就不发上一个月到辞职前工作天数的工资，公司每个月8号发上一个月的工资，也就说公司拖欠了我一个月的工资以及从下个月1号到我辞职时的工资，请问可以要回我的工资吗？

ask20170308z5v 已过期 2017-03-08 回复(1)

你好！我想咨询一下我在一家公司做的工作和我现在自己想单干做的事情是一样的，也有一部分客户，属于违法吗？

ask201703301uu 已过期 2017-03-30 回复(1)

ask20170408l4s 已过期 2017-04-08 回复(2)

公司有新的规定，本月工作没做完的不给发工资，这怎么办，不合法吧

ask201705022fw 已过期 2017-05-02 回复(2)

我在一个小厂工作半年现在要急辞公司规定急辞扣整月工资60℅合不合法进厂是没有签书面劳动合同

ask201705044hm 已过期 2017-05-04 回复(1)

我在一个小厂工作半年现在要急辞公司规定急辞扣整月工资60℅合不合法进厂是没有签书面劳动合同

ask201705044hm 已过期 2017-05-04 回复(1)

在医院上班，负责日常行政工作，单位请假一天、两天扣非常重的工资以及奖金，这符合国家相关法律规定吗？是否劳动者权益受到了侵犯？

wangpeng1118 已过期 2017-05-16 回复(1)

实习协议（公司自己制定的，不是三方协议），里面规定毕业之后必须到公司工作，否则要付违约金。我可以不遵守这条，不去他们公司工作吗？

Fighting 已过期 2017-07-14 回复(1)