暑期工打十天可以辞职，可以领工资的吗？

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提问人：ask201707186tv
提问时间：2017-07-18

我在KTV里面做事，来的时候说好的过年之前可以辞职回去的，现在他又不让辞职，压了二十天工资不给。关于这样我应该怎么办。我什么手续都没有。

ask20150120qft 已过期 2015-01-20 回复(6)

昨天告诉他我要辞职这个月底就走然后他说走可以扣十天工资然后说辞职必须提前一个月说的另外我前几天请了四天事假就扣了我600块钱我问他为什么扣那么多他说合同上都有写可是合同是我自己签的请问我还有权利追回我那十天的工资和事假钱吗而且不买保险合同签了也没给我我的那份全在公司手里

ask20150826cfy 已过期 2015-08-26 回复(5)

ask20160129l5m 已过期 2016-01-29 回复(2)

limits888 已过期 2016-08-23 回复(1)

你好，请问合同规定工作满一学期，辞职时提前三十天递辞职信的，可以享受寒暑假工资，如果公司不肯支付寒暑假工资怎么办？

ask20161229ygl 已关闭 2016-12-29 回复(0)

ask20170101fgm 已过期 2017-04-16 回复(1)

ask20170709i4b 已关闭 2017-07-09 回复(0)

我去打署假工时老板没说做到什么时候可以结工资，我做了就天因有事辞职，可老板不肯结工资。在职期间经常延迟下班

ask20170716smf 已过期 2017-07-16 回复(1)

我去打署假工时老板没说做到什么时候可以结工资，我做了就天因有事辞职，可老板不肯结工资。在职期间还经常延迟下班

钟德恩15770750686 已过期 2017-07-16 回复(2)

上了十天班，在餐厅，老板未能按照之前说好的要求履行，现在辞职老板不给我工资，我也没有耽误他的生意这个时候怎么办，请大家帮我出出主意，谢谢

ask20170716wg8 已过期 2017-07-16 回复(7)