我们是四川瑞博斯员工,2017年1月12日公司宣布解散,欠下员工上百万的工资
我们是四川瑞博斯员工,2017年1月12日公司宣布解散,欠下员工上百万的工资。当月我们向成都市武侯区法院提起申诉,至今未有结果,我们该怎么办?
公司欠我们员工工资不发,也请劳动局的来了无果,现在公司扬言不发工资了要宣布破产
公司欠我们员工工资不发,也请劳动局的来了无果,现在公司扬言不发工资了要宣布破产,我们员工怎么办,欠我们一共十来万的工资
公司才做一个月老板宣布解散公司 我们没有一分钱工资 我们都没有签订劳动合同 公司无任何证件资历
公司是做净水器的才开业做了1月多点,老板宣布不做了,而且我们4个员工一分钱工资没有,我们上班没有签订劳动合同,没有工号牌工作服等等证明,我们手里面有在外面做活动的现场照片和经过我们报警在当地派出所做了笔录员工代表和老板都有签字按手印,本身我们来上班是完成三台2000底薪加餐费补助,这样一个说法的,可现在老
公司解散,老总都没有说,但是我们也没有签订合同,请问,老总不给我们员工工资, 我们怎么办?
公司解散,老总都没有说,但是我们也没有签订合同,请问,老总不给我们员工工资, 我们怎么办?
我从事it工作的,公司现在宣布解散.只给我们上班的工资以及两
我从事it工作的,公司现在宣布解散.只给我们上班的工资以及两天的补助,按照劳务合同上面需提前三十天通知,并补发半个月工资,请问公司不按照劳务合同走这样我们可以找劳动局告他吗
公司拖欠我们九月份工资没发!十月二十三号告诉我们员工公司解散了
公司拖欠我们九月份工资没发!十月二十三号告诉我们员工公司解散了!要求我们员工要先签离职合同!才能给员工发工资!为什么要先签离职合同?需要签离职合同吗?
公司拖欠我们九月份工资没发!十月二十三号告诉我们员工公司解散了
公司拖欠我们九月份工资没发!十月二十三号告诉我们员工公司解散了!要求我们员工要先签离职合同!才能给员工发工资!为什么要先签离职合同?需要签离职合同吗?
公司宣布解散,欠员工工资和补偿,公司帐上没有钱,两个小股东可能注册资金已经由大股东垫付
公司宣布解散,欠员工工资和补偿,公司帐上没有钱,两个小股东可能注册资金已经由大股东垫付,是否可以要求他们补齐注资,给员工发工资。另公司涉嫌漏税,是否可到证监会会举报大股东准备上市的公司
您好,请问,春节假期完后上班时,公司突然宣布解散,拖欠所有员工一月到二月的工资不给结
您好,请问,春节假期完后上班时,公司突然宣布解散,拖欠所有员工一月到二月的工资不给结,强制劝退让我们签个人辞职申请,我们都没签,老总说下午会来给大家打一个欠条,这种情况应该如何处理,如果打欠条又该如何拟定呢?谢谢您