请描述您要咨询的问题……公司薪资待遇加班费不安国家标准给予，天天12小时工作

请描述您要咨询的问题……公司薪资待遇加班费不安国家标准给予，天天12小时工作，每月还没休息日，这该怎么处理才好

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask20170704rsj
提问时间：2017-07-04

请描述您要咨询的问题……你好：请问公司给我们两小时加班、我们在没休息的情况下提前把事做完了下班，然后人事说我们须报加班二十多个小时只给我们几个小时、而且在工资卡上只扣了我们150元其它2O0元不在帐上

ask20160708ob1 已关闭 2016-07-08 回复(0)

你好韩律师，向您咨询一下劳动法方面的事，一个公司没按照国家规定的劳动法给予劳动者加班费，和强制性加班，这种情况劳动者可以单方面递交辞呈和索要赔偿吗？

x x y 已过期 2016-12-26 回复(4)

请描述您要咨询的问题…莫律师，新年好！打扰您了！想问下您公司新员工只工作两个月辞职，第一个月工资已按时发放，第二个月1月20号就放假了如何结算工资？…

ask201702044by 已过期 2017-02-04 回复(2)

你好周律师，我想咨询一下，我先生是台籍的，在苏州工作，公司加班没有加班费算工时，现在公司欠工时已经差不多六百小时了还有欠28天，公司差不多一共欠我先生一百多天，现在要离职了，也提前一个月申请了，但是公司不是一次性结清，要按月支付，这样属于违法吗？

ask2017030963s 已关闭 2017-03-10 回复(0)

请描述您要咨询的问题……我朋友公司涉嫌诈骗，他进去工作第二天就给抓了，全公司员工都被抓了，而且他是不知情的，已经关了2两天了，请问后果很严重吗？

ask20170416wqb 已关闭 2017-04-16 回复(0)

ask2017042159u 已过期 2017-04-21 回复(2)

请描述您要咨询的问题……公司要求我们节假日加班，说是公司需要，我们不想加班，公司就要求我们填请假单，我们要是写了请假单，薪资待遇都受影响

ask20170424ybv 已过期 2017-04-24 回复(3)

公司有支付规定加班费的，就是工作时间太长，周一至周五每天加班4-5小时，两个周六加班八小时，这样很累，

ask201705098fx 已过期 2017-05-09 回复(4)

你好，我想请问一下我们公司上班写合同的时候一个月有四天休一天八小时天天加班，没有加班费。法定节假日也不休没有加班费这算不算公司违约。合同。

ask20170512cpf 已过期 2017-05-12 回复(4)