我单位合同到期没有续签，因为个人与单位情意我自己在合同到期后又干了几个月

我单位合同到期没有续签，因为个人与单位情意我自己在合同到期后又干了几个月，然后想离职不干了，还用提前一个月递交辞职报告吗？现在单位以我没有提前一个月递交辞职报告不放我走，并不给开具离职证明。

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提问人：ask20170617wz6
提问时间：2017-06-17

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我是2014年6月8日入职的，于2015年6月8日合同到期，合同是签的一年；但是合同到期后，我没有同意和单位续签合同，至今2015年6月30日目前还在单位上班；我想问的是：从合同到期6月8日--6月30日，这个期间工资是整月全部发放给我吗？还是只发6月8号这八天的工资？

jiahr2008 已过期 2015-06-29 回复(5)

本人因为以前在单位订了一年期的书面合同，合同到期后，单位没有和我续签书面劳动合同，在我以为已在单位干满2年，因家中有事而不想续签合同时，被单位告知，单位单方面先在网上给我申报了半年合同，又申报了一年合同，合同不到期不能办理解聘。我就该劳动争议纠纷提起诉讼，让单位支付双倍工资，在劳动仲裁判定我赢，而

ask20151022q6k 已关闭 2015-10-22 回复(0)

你好，我是今年12月底一年合同到期，单位不再续签合同，因为效益差没有年终奖，补偿金也没有，应该怎么办？

ask20161207d57 已过期 2016-12-07 回复(4)

合同到期后单位没有续签合同，是默认长期合同了吗？如果不是可以要求什么赔偿？

ask20170415h0m 已过期 2017-04-15 回复(1)

入职一年半合同到期，自己不愿意续签合同，单位有义务赔偿吗？具体可以赔偿多少?谢谢

ask20170417bve 已过期 2017-04-17 回复(3)

连续2次固定期限合同在有几天到期，单位说：如果到期续签合同，则必须先鉴离职手续并写明是个人原因，这样才能与你续签，这样做，单位合乎劳动法吗？如果签了离职，又续签了合同，请问我还能追回前2次固定合同到期的补偿金吗？

ask201704197mz 已过期 2017-04-19 回复(6)

您好，我在原单位签订一年合同，到期后公司没有续签，我问前台什时候给续签，她说会跟我签的。结果没有签合同的情况下我又工作了一年，之后公司提出辞退我，我当时不知道公司应支付我一年两倍工资，只商定了支付我当月工资够额外支付两个月工资。现在已离职一个半月，还能够得到两倍工资吗？谢谢。

ask20170429gz6 已过期 2017-04-29 回复(4)

我在单位工作6年了，6月30号合同到期了，我不想续签，也没有提前一个月通知。六月13号才通知续签。这样的情况可以拿补偿金么

ask20170614a3a 已过期 2017-06-14 回复(9)

在单位工作6年了，6月30号合同到期了，我不想续签，也没有提前一个月通知。六月13号才通知续签。这样的情况可以主动与公司协商离职么?是否有补偿金，一年一个月得补偿

时光少年依旧蓝# 已过期 2017-06-14 回复(6)

在单位工作6年了，6月30号合同到期了，我不想续签，也没有提前一个月通知。六月13号才通知续签。这样的情况可以与公司协商离职么。协商离职是否有补偿金，一年一个月的工资

ask20170614xke 已过期 2017-06-14 回复(7)