你好，请问一下我们厂里每天上班都是12小时，周末还要我们加班

你好，请问一下我们厂里每天上班都是12小时，周末还要我们加班，我跟领导说周末想休息一天，领导不同意我该怎么办

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提问人：ask201706115fi
提问时间：2017-06-11

你好请问一下。我公司每天上班11个小时。迟到一分钟扣两块钱。请假除去当天工资还要额外扣钱。讨手机扣50。时常加班。有时候都没休息。现在因为年后家里催着考驾照没有提前辞职。应该扣工资么？已经在这家公司做了4年了。

ask20150304bkt 已过期 2015-03-04 回复(3)

你好，我现在工厂上班每天上班13小时。主任还要我们加班，我们说下班了厂里罚款我们

你好，我现在工厂上班每天上班13小时。主任还要我们加班，我们说下班了厂里罚款我们。怎么办

ask20150605d9k 已关闭 2015-06-05 回复(0)

你好，我想请问一下劳动局对酒店上班的工作时间有没有监管制度？我们店里每天正常工作时间都有十个小时了

你好，我想请问一下劳动局对酒店上班的工作时间有没有监管制度？我们店里每天正常工作时间都有十个小时了，经常早上无故的加班。因其经营的有夜市，所以有安排员工晚上下班后轮流去夜市值班，因夜市没有什么规律性，最短的每天也有两三个小时的夜市值班时长，我想请问一下有没有哪个部门对此事有一个监管制度，维护劳动者的

ask20150720epe 已关闭 2015-07-21 回复(0)

你好请问一下我们厂每天上十小时,而且还要加班，每日只有两天休

你好请问一下我们厂每天上十小时,而且还要加班，每日只有两天休息这样违法违规吗？

ask20151026fbf 已关闭 2015-10-26 回复(0)

你好老师，我想咨询一下，我们公司要求每天上班12小时早7晚19中途有换班休息4小时

你好老师，我想咨询一下，我们公司要求每天上班12小时早7晚19中途有换班休息4小时，但是这4小时限制外吃饭出只能在规定地点休息，这样的休息合法吗？要求支付加班费仲裁支持吗？谢谢老师解答

ask20160824089 已过期 2016-08-24 回复(2)

我们上班每天12个小时每月上30个班，还要加班。节假日没有任何福利

我们上班每天12个小时每月上30个班，还要加班。节假日没有任何福利，我们的工资是这样算的，每月前20天是2840元，以后每天154元发工资的时，还要扣100多的税，合理吗，还让我们签不需交保险的合同，说想干就干不干滚蛋。保安公司挂着别的保安公司，我们保安公司没注册。能找个说法吗，队员有的干有七八年了。说都这样。能找

ask20161223zcy 已过期 2016-12-23 回复(1)

你好，请问一下我兼职在酒店每天晚上上班，按小时计工资的那种。我干了八天最后有事没去别人都发工资了

你好，请问一下我兼职在酒店每天晚上上班，按小时计工资的那种。我干了八天最后有事没去别人都发工资了，不给我发工资，应该怎么办？

ask20170121259 已关闭 2017-01-21 回复(0)

你好，请问一下我老婆在厂里上班，然后一直没有回家，我们报警开

你好，请问一下我老婆在厂里上班，然后一直没有回家，我们报警开发区说人失踪得到镇宁报警我去了镇宁公安行征对都不理然后到安顺他们也不理2月23号到今天一直都联系不上

ask20170331abe 已关闭 2017-03-31 回复(0)

你好，请问厂里上班八小时，超过八小时加班是属于自己意愿吗

ask20170406u3i 已过期 2017-04-06 回复(1)

你好，我想请问一下我们公司上班写合同的时候一个月有四天休一天八小时天天加班，没有加班费

你好，我想请问一下我们公司上班写合同的时候一个月有四天休一天八小时天天加班，没有加班费。法定节假日也不休没有加班费这算不算公司违约。合同。

ask20170512cpf 已过期 2017-05-12 回复(4)