律师你好 我在某一单位上班 由于工作辛苦导致口头请病假没上班 单位说要辞退我
单位曾说 你这样的好几天没去上班公司有权利给我解除了 让我本人过去签一下去 我说 啊 那行 现在身体状况不太好 没法立刻去 状况好些了有时间我就去
（高压那个强制性夜班 回家不给报车费 太晚了连地铁都做不上 害我每天下班为了省点打车费 每次都走一个小时的路程 整的我身体状况确实不行）
我合计我身体状况还不行再就是我还有点钱 就没着急去签
结果我还没签呢 单位就自己做主把把我解除了 说什么解除劳动通知书邮寄方式寄给我了
关键是我根本就没收到 根本就不知道有这事 高压还能这么办事 整的我连 领失业金的时间都错过了
能在本人不知情的情况下 就这么给我节约了 我问她的时候她说那我不管 反正给我寄过去了
那你说要是关系到我人生的重要档案不交我本人手里 也算么
本来我就没工作了 6年了连个失业金也领不到 小金库也没钱了 叫我咋活呀
我想知道仲裁的希望大吗 失业金还有没有领取的措施 求求大哥大姐们啦 现在真要吃土啦
单位延迟办理失业手续导致未能正常领取失业金，申请仲裁如何取证？
由于单位单方面解除劳动合同，自去年11月签署解除劳动合同后，单位一直未通知领取失业金，相关人员说现在不能办了。后来才知道是单位未能及时将材料交到事业局办理失业登记导致我至今没能领到失业金，在此过程中也没有通知本人办理相关手续。后来在今年4月份得知其他被开除的人员有的也领取了失业金，后经询问得知单位相关
民政局不给社区工作者交失业险，导致人员失业后无法领取失业金，违法不，应该如何维权，申请法律仲裁和请律师打官司，是不是一回事
本人在空白的辞退单上签名，后单位自己填写成个人原因，至今无法领取失业救济金
本人在空白的辞退单上签名，后单位自己填写成个人原因，至今无法领取失业救济金，怎么办
单位辞退员工未通知其来办理离职手续，导致失业金领取超期限不能办理，单位该承担什么责任？
单位辞退员工未通知其来办理离职手续，导致失业金领取超期限不能办理。现在被辞退的员工抓住未通知要求进行赔偿，单位要人事部的人自己赔钱，请问人事部门的工作人员赔多少给被辞退的员工哦？ 我就是那个倒霉的人事部的人
在新单位工作不到一个月被辞退，是否可以领取以前累计交的六年的失业金
在新单位工作不到一个月被辞退，是否可以领取以前累计交的六年的失业金，需要在原单位还是被辞退的单位盖章
前公司扣押我的劳动手册，导致我无法在社区街道办理失业登记；领取失业金。
公司部门的人走完了，我是最后一个走的，公司行政在我提出离职的时候清点部门资产，少了不少东西，需要我来赔偿。我并不知情物品去向，而且我也没有义务保管部门物品，我只是一个小职员，我也并非部门主管。 后来他们扣押了我的劳动手册，我失业至今未领取到失业金。是否可以要求公司赔偿？
本人在上班途中，由于单位地面湿滑或有油迹，导致骑电动车打滑摔倒
本人在上班途中，由于单位地面湿滑或有油迹，导致骑电动车打滑摔倒。问主要和次要责任。
本人现在已经失业！领取失业金！2009年到2013年单位没有给交社保
本人现在已经失业！领取失业金！2009年到2013年单位没有给交社保！我外地户口！单位能补交社保吗
单位4年没有给我交保险还有失业保险！现在我失业了！少领取四个月的失业金
单位4年没有给我交保险还有失业保险！现在我失业了！少领取四个月的失业金！法院判我左证！能否上诉中院
