您好！我在长沙一公司面试通过，该公司发了录用通知，其中明确入职当天需提供与原单位劳动合同解除证明
您好！我在长沙一公司面试通过，该公司发了录用通知，其中明确入职当天需提供与原单位劳动合同解除证明，然而入职当天就被拒绝入职了，还推给另外一家单位面试，而这家不论行业薪资都不是我所选，我投递的简历以及面试明确表示现在在职状态，现在直接导致我失业状态，我投诉到劳动部门要求赔偿两周工时损失，该公司又说现在可以去上班，这种状况还可能相处吗？这么不讲诚信的单位我也不想再去，该如何处理，谢谢！
用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人,可以解除劳动合同。这种情况公司要支付什么补偿金吗
我接到书面通知，因为工作情况不太好，公司实行末位淘汰，所以我下个月被辞退了，但是我在公司已经工作了两年，这种情况对我有什么补偿金吗？
我在这家单位从2010年3月1日上班/仓库主管，试用期2个月，合同签3年，10月18日公司老总口头通知我11月18号离职，理由是物料监督管理不佳（属下有一个仓管员在一次退货中因口头协商直接退补而没有开退货单，而前门保安在没有放行条的情况下失职给予该供应商放行出厂了，，，），我没有什么重大过错，并且从3月份签合同后直到
公司与我解除劳动合同只限于口头通知，没有书面通知，也没有解除劳动合同同意书。反而让签订员工离职申请。请问这种做法符合规定吗？
公司单方面提出解除劳动合同却未出具解除劳动通知证明，我该怎么办？
公司向本人口头提出解除合同，并告知本人工资结算到当天，工作也没有交接清单，就走的时候公司拿了张离职单要求我写上他们收回的饭卡和门卡，签上自己的名字，单子人事拿走了，我这边也没有留底。之后就没有去上班。这个公司上班也没有考勤的。两天后我打电话和公司的人事联系要求公司出具给我一份解除劳动的通知证明给我，
您好，我有两个问题想咨询您：我有解除劳动合同书面证明，但是现在的公司说我网上还没有与前单位解除合同
您好，我有两个问题想咨询您：我有解除劳动合同书面证明，但是现在的公司说我网上还没有与前单位解除合同。所以不能签新的劳动合同。我前单位说要在10～15个工作日才能解除网上的劳动合同。请问这两家公司这样是否合法。谢谢
您好。我之前面试了一家公司。当天面试通过签了合同。还没有入职也没有参加培训
您好。我之前面试了一家公司。当天面试通过签了合同。还没有入职也没有参加培训。但是我不想去上班了。有什么影响吗？直接和公司联系一下说不去了可以吗？
您好！请问单位囗头通知经营困难解散了，又不给员工办理解除劳动证明
您好！请问单位囗头通知经营困难解散了，又不给员工办理解除劳动证明。我该怎么办。
您好！请问单位囗头通知经营困难解散了，又不给员工办理解除劳动证明
您好！请问单位囗头通知经营困难解散了，又不给员工办理解除劳动证明。我该怎么办。
您好！请问单位囗头通知经营困难解散了，又不给员工办理解除劳动证明
您好！请问单位囗头通知经营困难解散了，又不给员工办理解除劳动证明。我该怎么办。
您好，我签订了三年合同，至今1年零个月，公司突然通知解除劳动合同
您好，我签订了三年合同，至今1年零个月，公司突然通知解除劳动合同，要怎么赔偿？ 我是2015年8月中旬进入现在公司，9月1日签订三年劳动合同，试用期6个月，已转正。2016年11月28日突然通知说公司部门取消，要解除劳动合同。人事说可以赔偿n+1也就是两个月的平均工资。未有书面提前一个月通知解除的话，是不是可以要求赔
