公司办公室租期已到，并继续交租，现在退租，房东却说要要求提前2个月通知。
公司办公室合同租期已于5月份到期，之后2个月一直继续交租，房东公司也没有发通知赶人，现在想退租，房东却说要从现在通知他起，要算提前2个月通知，不能立即退还之前2个月的押金。这样算合理吗？ 我看了一些介绍，租赁合同到期后应该算不定期租赁，我应该可以随时通知搬走才对，现在我也不想让房东难做，准备给他一个月时间，1个月后再搬走。此时我不想再继续缴纳房租，由房东在2个月的房租押金里扣除一个月的，剩下一个月的到时搬走时再结算。可以这样做吗？会造成我的违约吗？
我是09年9月17日入司，现在工作满两年了，因为工作发展调整大，打算把我们分隔到合资通知，也没有提前30天书面通知，现在突然要把我们分离出去，应该到合资公司，工作情况全变了，如果不打算去就辞退，也没有经济补偿。 请问这种情况我应该能得到公司什么经济补偿。
租房合同未到期，提前一个月通知房东退租，押金是否可以要回？谢谢
租房合同为期一年，在租房期间，租客甲因自己买了房结婚，要退租，提前一个月通知房东退租，押金是否可以要回？不过当初签订合同时，有口头约定，如租客甲转租或未到期退租，押金不退。在租房期间，租客甲找了租客乙合租分摊房租，并与租客乙签订了租房合同，租客乙的合同是跟租客甲签的，押金也是交给了租客甲，因租客甲退
租期一年交了一年的租金现在只住了4个月可以提前退租要回租金么？
租期一年交了一年的租金现在只住了4个月可以提前退租要回租金么？ 我是还没毕业的大学生，当初租房子时是通过中介完成的，房屋的支付方式是押一付一年的当时我以为是必须押一付一年的，我是11年8月19租的房子，租赁期一年。因为他们让我交的一年的钱，每个月是1900元，所以押一付一年我一共付了13个月的房租，现在由于工作
房子租的是一年，提前半年退租，半年房租全交了，还有一个月才到半年，但是房东要求我这个月就搬
房子租的是一年，提前半年退租，半年房租全交了，还有一个月才到半年，但是房东要求我这个月就搬，并扬言不搬就就将我的东西扔出去，请问这是否合法？ 前天是就应该交下半年的房租，但是由于打算退租就没有交，这是否算是我先毁约呢？
合同到期公司不续签合同但未提前通知,是否违法 是否可以要求赔偿
合同到期公司不续签合同但未提前通知,是否违法 是否可以要求赔偿，能得到多少赔偿 比如 1个月工资还是可以要求更多的赔偿，合同到期公司不续签合同但未提前通知是否可以作为劳动仲裁的证据。 谢谢
公司突然换老板..没有任何提前通知..合同期限未满..经理要求必须员工签署因个人原因愿意离职
公司突然换老板...没有任何提前通知...合同期限未满.....经理要求 员工签署因个人原因愿意离职 才可以同新公司签署合同 ...对当事人急眼 大吼 辱骂 威胁...当事人都签署了..！！！（新公司老板提出苛刻待遇...促使所有员工离职） 是否可以得到补偿金...提出仲裁是否有效.当事人工作4年10个月 【补偿金问题；如果可以得
我在单位工作一年七个月，公司并未与我签订过劳动合同，也没有买社保，现在没有提前的通知下告知部门关闭，
我是2010年8月份进的公司，昨天突然被告知部门关闭，公司从没有与我签订过劳动合同，也没有帮我买社保，我能得到怎样的赔偿呢？
我想问一下 就是我和公司签的合同上写的是3月27号到期 之前公司是提前一个月口头通知我不续签合同 我有录音 然后今天去办理手续 公司方面现在反悔说要续签 公司说 今天是27号 还在合同期内 公司现在在合同期内通知你 要跟你续签 续不续签你自己选择 （意思就是想让我自己走。） 如果這樣的话我去申请仲裁 他后
租房协议写退房时提前一个月通知房东可还押金，但是现在房东反悔了，怎么办
原文是：【租赁期12个月，XX年XX月XX日到XX年XX月XX日。若乙方在租赁期未满之前想退房可提前一个月书面通知甲方，得到甲方同意方可退房，甲方退还押金。】本人租了甲方一部分的场地作为培训，直到目前为止过了不到两个月，付款方式是付3押1，但是因为种种原因现在不想租了，昨天我打电话通知房东，并且把退房协议以电子邮件
和房东签了一年的租约，现在才半年多，房东提出要卖房子，提前一个月通知我搬离。表示提前一个月通知，不用付违约金。我可以主张要求房东支付我的中介费、搬家费等损失，并付2个月房租作为违约金吗？如果房东已将房子过户给新房东，新房东要求在租期内我搬离，我应该向谁要求赔偿？新房东？
