工作中与同事发生矛盾他打我我没还手报警了派出所会怎么处理

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提问人：ask201705185kn
提问时间：2017-05-18

您好！因工作期间拉的货物量多少的事与同事发生矛盾，于是我就去请来领导处理这是，在处理过程中，对方两人就动手打人，在我头部受重创后，意识计生委等部门都是说要罚款才可以迁移户口，请问是否需要交了罚款才可以办理户口迁移手续，需要到哪些部门办理手续。

短信用户已过期 2014-08-10 回复(1)

ask20150321rtg 已过期 2015-03-21 回复(1)

本人与同事闹矛盾上班期间同事动手打人我未还手，当时没报警想通过公司处理，现在过了24小时公司处理不了对方不愿私了，去报警110说过了24小时不处理，想问我们就这么认吃亏么？打人整个过程有视频录像有同事口供，有什么方法可立案

ask20150909yaj 已过期 2015-09-09 回复(5)

同事之间打架我先打了对方两拳对方没还手没有受伤派出所会怎么处理。

ask20151201vkz 已过期 2015-12-01 回复(2)

我在公司与同事发生矛盾，他先动手打人，后我还手，且报警，现在他的手骨折了，现在我想辞职离开公司。请问：1，我是否属于正当防卫？2，我是否需要出钱给他看手？3，公司是否有权暂压我的工资以备给对方看手？4，如果对方鉴定了伤残等级，我是否需要负法律责任？

1451782813 已过期 2016-01-06 回复(1)

我和同事在上班时间发生口角，对方捡起地上的砖头打在我的头上。我没有还手，随后报警处理。由于当时看上去没多大的问题后就签订500元的赔偿协议，对方没有钱支付赔偿金，公司负责人提出担保第二天支付赔偿金。我可以要求对方一同去医院检查吗？我还可以提出什么要求？

ask201603208jr 已关闭 2016-03-20 回复(0)

员工在职期间因工作事物和他人发生打架事件，以报警处理，派出所调解几次未成，事件已经过三个月了，现在公司给受害方拿了一万块，派出所说验伤报告半年才能做，员工现在家里有事想辞职，派出所同意让他走，公司就是不批他辞职，他要是自离公司会不会以此为理由不管这件事了，员工可以自离公司吗？

ask20160612nci 已关闭 2016-06-12 回复(0)

您好，我在工作期间被同事打了，报警了，可警方也没说怎么处理，请问公司是否有责任，现在打我的人不对我赔偿反而又回去工作了，我却在家

ask201606194j2 已过期 2016-06-19 回复(2)

ask201610245b5 已过期 2016-10-24 回复(7)

ask20170427ece 已过期 2017-04-27 回复(2)