上班二十多天因为怀孕辞职的，签了合同，但写了离职申请，上面也批了

上班二十多天因为怀孕辞职的，签了合同，但写了离职申请，上面也批了，但还没给我工资，就想问问我有工资吗

你好，我明天要办理离职。因为提前一个月申请辞职了。可是，今天上班期间受了工伤

你好，我明天要办理离职。因为提前一个月申请辞职了。可是，今天上班期间受了工伤。公司说，如果算工伤。明天就不能辞职。如果要辞职。就需要自己垫付药费

怀孕40多天被开除，因为2013年在此公司上班两年2015年4月份因公司店面变动离职

怀孕40多天被开除，因为2013年在此公司上班两年2015年4月份因公司店面变动离职，2015年12月初因原店长要求我回店面上班，16年1月底被辞退！所以回去上班2个月就没有签订劳动合同！现在我想咨询下怎么样索要我的赔偿？

因为怀孕在上班中出现腹痛出血，然后辞职了，老板说没安合同上一样辞职不给工资

因为怀孕在上班中出现腹痛出血，然后辞职了，老板说没安合同上一样辞职不给工资，上了22天班，

因为怀孕在上班中出现腹痛出血，然后辞职了，老板说没安合同上一样辞职不给工资

因为怀孕在上班中出现腹痛出血，然后辞职了，老板说没安合同上一样辞职不给工资，上了22天班，

你好我是在厂里上班的，入职前签了一个厂里给的合同，（不是劳动合同）上面写这离职一个月写离职申请

你好我是在厂里上班的，入职前签了一个厂里给的合同，（不是劳动合同）上面写这离职一个月写离职申请，做满一个月要不扣除1000远，还有写工资是与厂里的工资发放日发到卡上，我现在提前一个月写了申请，离职是可以工资一次性结清么，是否合法，还有我做了3个月没有签劳动合同

未成年怀孕1月，申请辞职老板却说3个月以后才能离职而且上班期间流产不负责任

未成年怀孕1月，申请辞职老板却说3个月以后才能离职而且上班期间流产不负责任，我该怎么办才能尽快离职并拿到工资？

因为结婚要辞职，公司领导说当时签的合同要提前一个月申请离职，现在离职不批准属于旷离

因为结婚要辞职，公司领导说当时签的合同要提前一个月申请离职，现在离职不批准属于旷离，不会发一个月工资，当时合同也没有给员工一份，现在我应该怎么办？

您好，我想咨询一下，我因为怀孕和家庭安排需辞职回家。现提交了离职申请

您好，我想咨询一下，我因为怀孕和家庭安排需辞职回家。现提交了离职申请，单位不批准，因为身体原因我现在又必须回家休息。请问我是否该走单位申请病假的流程？这个流程是否与我提的离职冲突，会不会在我30天以后该解除劳动合同时，说我请了病假所以30天时间不该从现在开始算？

因为怀孕公司要逼我自己辞职，并且入职4月未签合同，请问公司违法了吗？ 我在公司上班4个月了

因为怀孕公司要逼我自己辞职，并且入职4月未签合同，请问公司违法了吗？ 我在公司上班4个月了，已经转正，但是一直没有签合同，今年春节后来上班，发现怀孕2月，公司就想辞退我，但是公司很聪明的，说我怀孕了，不适合在公司工作了，说我以后会整天请假，他们培养人要花很多时间的，我不适合再在公司呆，问我什么时候辞工，

在美甲店上班。因为怀孕离职，被扣了压在那的1000块工资，说是没有提前半个月辞职

在美甲店上班。因为怀孕离职，被扣了压在那的1000块工资，说是没有提前半个月辞职，合理吗